Dnia Tue, 24 Jul 2007 17:44:56 +0000 (UTC), Jarod <j...@s...net>
w <f85dqo$6mi$1@news.onet.pl> napisał:

> Witam!
>
> Zastanawiam się nad zawiłościami prawnymi następującej sytuacji:
>
> Pracownik Jan Kowalski jest zatrudniony w firmie Firma Macierzysta, ale na
> codzień pracuje w Firma Wynajmująca (outsourcing). Firma Wynajmująca
> zobowiązuje się przejąć pracownika Jana Kowalskiego do siebie (podpisanie
> umowy o pracę z zachowanie urlopów z Firmy Macierzystej) w określonym
> terminie - pierwszy miesiąca kolejnego. Terminu tego nie dotrzyma i
> dlatego pracownik Jan Kowalski składa wypowiedzenie ostatniego dnia
> miesiąca poprzedzającego dzień obiecanego przejścia do Firmy Wynajmującej.
> Oczywiście informuje o tym firmę Macierzystą (tam składa papier
> wypowiedzenia) oraz Firmę Wynajmującą, bo przecież tam chodzi codziennie
> do pracy. Od tego momentu pracownik ma 1 miesiąc na znalezienie nowej
> pracy.

Czyżby Wrocław i branża IT, umowa z dwunastomiesięcznym okresem
niekonkurencji?

> I teraz pytanie:
>
> Czy w sytuacji, gdy Firma Wynajmująca uzna, że chce zatrzymać pracownika
> i przejąć go w tzw. tempie "od zaraz" (lub maksymalnie od pierszego dnia
> kolejnego miesiąca) możliwe jest cofnięcie/uniważnienie wypowiedzenia w
> Firmie Macierzystej oraz przejęcie pracownika przez Firmę Wynajmującą od
> Firmy Macierzystej?

Możliwe, dlaczego nie?
Oba egzemplarze wypowiedzenia umowy o pracę są niszczone, kadry
odkręcają urlopy/ekwiwalenty i życie toczy się dalej.

Drugie pytanie - po co?
Pracownik kończy okres wypowiedzenia, i podpisuje umowę z Firmą
Wynajmującą.
Jeżeli ma zakaz konkurencji, mówi o tym szefowi FW, szef FW, jeżeli mu
zależy, rozmawia z szefami FM, i pracownik i FM podpisują aneks do umowy
o pracę, że zakazu niekonkurencji nie ma, zero roszczeń po obu stronach
i takie tam.
Jedyny minus to urlop.

> PS. Pomijamy tutaj kwestię tego czy pracownikowi uda się znaleźć pracę w
> ciągu miesiąca. Nie rozważamy się także opcji, w której to pracownik
> wypowiada umowę o pracę w Firmie Macierzystej, okresy wypowiedzenia się
> kończy i pierwszego dnia kolejnego miesiąca podpisuje umowę z Firmą
> Wynajmującą.
>
> Byłbym wdzięczny za jakieś wskazówki w tej sprawie, bo jakoś nie mogę
> znaleźć w kodeksie pracy rozszyfrowania tej zagadki.

Bo tu nie ma żadnej zagadki.

ja czyli jakub
--
Z zaparkowanego Forda Fulkersona wysiedli generał Grant i porucznik
Revoke.