>
> Użytkownik <k...@p...onet.pl> napisał
>
> : Pracodawca zawsze moze powiedziec, ze z przyczyn firmy obawia dopuscic
> kolege
> : do serwisu, a cos musi robic za nalezna wyplate.
>
> Nie musi, niech mu płaci za nieprzychodzenie do pracy - znam wiele takich
> przypadków.
>
> --
> bobers

Ja tez, ale tutaj sadze, tak jak juz pisalem poprzednio, ze jest to celowe
postepowanie pracodawcy, aby pracownik sam zrezygnowal z pelnego okresu
wypowiedzenia. Takie przypadki tez znam, taka odmiana mobbingu chyba...


Pozdrawiam
Krzysztof


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl