-
Data: 2005-03-25 17:51:12
Temat: Re: Certyfikaty Informatyczne.. pomozcie poprzez wyrazenie swojej opini :)
Od: "bca" <p...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Co mnie zniechęca?
1.Cena
2.Czas
3.Po co? Od 2 lat szukam pracy w zawodzie informatyka. Mam wyższe wykształcenie
informatyczne (mgr), i doświadczenie (chyba z 8 lat). I nic (no, może nie nic,
ale bez końcowego efektu). Gdy pracowałam w 2 dużych ośrodkach informatyki (ale
w mniejszych to samo) widziałam, że pracę otrzymywali ludzie ze średnim
wykształceniem, również z wyższym, ale nie w zawodzie. Więc po co się uczyć? To
tylko szkodzi.
4.Obecne (dawniej CHYBA nie) ze względu na duże bezrobocie człowiek z wyższym
wykształceniem i doświadczeniem w swoim zawodzie narażony jest w pracy na
mobing i inne agresywne zachowania. Wynikające myślę z kilku przyczyn: ludzie
wykształceni stanowią konkurencję; są nierozumiani fachowo przez niedouczonych
współpracowników; są wyzyskiwani (ty to potrafisz, więc ty to zrób, bo dla
ciebie to żaden wysiłek), itp. Wniosek: lepiej nie umieć.
5.Programy Microsoftu (podobnie z NIEKTÓRYMI innymi firmami), wbrew
powszechnym krytycznym opiniom, są według mnie łatwe w obsłudze, mają
rozwinięty system pomocy – wystarczy umieć czytać – nawet prawie nie
trzeba
pisać, żeby je obsługiwać.
6.Faktycznie, na szkoleniu czasem, ale bardzo rzadko, można się dowiedzieć
czegoś, co trudno znaleźć w pomocy. Można się dowiedzieć nowych wygodnych i
nietypowych zastosowań niektórych funkcji, ale rzadko. To co jest naprawdę
potrzebne zwykle „leży na wierzchu”.
7.Funkcjonowanie, prze długie lata niedouczonych fachowców jednoznacznie
dowodzi, że można żyć bez wiedzy: co jest w środku, z czego to wynika, i jakie
są konsekwencje. Program najwyżej będzie chodził gorzej, albo padnie. A jak
padnie, tzn. już zdarzą się te konsekwencje, to niedouczony pracownik jest
niezastąpiony, bo tylko on sam wie co zepsuł, albo nie wie, ale przełożony ma
nadzieje, że pracownik wie (co na jedno wychodzi). A czy niezastąpionego
pracownika można zwolnić? :) Wniosek: lepiej być niedouczonym.
8.A jak program chodzi dobrze, i fachowiec tylko monitoruje, obserwuje system,
i niezauważalnie dla użytkowników delikatnie poprawia pewne opcje i
ustawienia, lub zmienia fragmenty programu, to czy jest potrzebny? Oczywiście,
że nie. Przecież on nic nie robi,a system chodzi. Więc po co jest ten
pracownik? Wniosek: lepiej nie umieć.
9.A jak niedouczony przełożony wydaje idiotyczne polecenie to co robić? Wykonać
trzeba. A w środku człowiekowi się wszystko przekręca, bo wie, że to
idiotyczne, szkodliwe... Po co się denerwować ? Wniosek: lepiej nie wiedzieć.
--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl
Następne wpisy z tego wątku
- 25.03.05 19:35 Artur R. Czechowski
- 25.03.05 19:48 Ziemek Borowski
- 30.03.05 11:50 Marcin Głowacki
- 30.03.05 11:58 Marcin Głowacki
- 30.03.05 12:28 HERAKLES
- 03.04.05 18:23 tomek dominik
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-15 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-15 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, Produk
- 2025-03-15 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
- 2025-03-15 China-Kraków => Key Account Manager IT <=
- 2025-03-14 Lublin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-03-14 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2025-03-14 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-14 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-14 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-03-14 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-14 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-14 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=