> Nie o to chodzi, dokładnie przez 8 lat wynagrodzenie zasadnicze
> się nie zmieniło, kiedyś obiecywali awanse podwyżki ale w takie bajki
> to ja nie wierze, kiedyś była premia praktycznie wielkości wypłaty
> wypłacana co miesiąc, wszystko na papierze żadna lewizna.
> W tej chwili żadnej premii, a roboty 3 razy tyle, pytanie dlaczego tak
> się zmieniło? czy pracodawca pazerny? czy go nie stać?
> wszelkie awanse są ale tylko na papierze a nie na koncie.
> czy jedynym sposobem dostania większych pieniędzy jest zmiana
> pracodawcy?

Pracujesz 8 lat w jednej firmie i do tej pory nie targowaleś się o swoje
wynagrodzenie? Ile zarabiasz :) ?

do góry

Kurciok napisał(a):
>
> Pracujesz 8 lat w jednej firmie i do tej pory nie targowaleś się o swoje
> wynagrodzenie? Ile zarabiasz :) ?
>
>
Odpowiedź jest jedna: "Jesteś jednym z najlepiej zarabiających w firmie
więc czego chce ?"

To że jakiś gość po szkole chce podłapać doświadczenia i za byle kasę
będzie pracował to nie jest chyba wyznacznikiem.

Niedawno była sytuacja że we współpracującej z nami firmie w ciągu
jednego dnia cały dział złożył wypowiedzenie, zatrudnili nowych
tańszych bez doświadczenia i współpraca się już nie układa nawet
branżowej terminologii nie znają, czy to jest rozwiązanie ?

E.

do góry

X-No-Archive:yes
W wiadomości <news:eturgg$bof$1@achot.icm.edu.pl>
Etanol <X...@p...fm> pisze:


> Nie o to chodzi, dokładnie przez 8 lat wynagrodzenie zasadnicze
> się nie zmieniło, kiedyś obiecywali awanse podwyżki ale w takie bajki
> to ja nie wierze, kiedyś była premia praktycznie wielkości wypłaty
> wypłacana co miesiąc, wszystko na papierze żadna lewizna.
> W tej chwili żadnej premii, a roboty 3 razy tyle, pytanie dlaczego tak
> się zmieniło? czy pracodawca pazerny? czy go nie stać?
> wszelkie awanse są ale tylko na papierze a nie na koncie.

Jedno proste pytanie - czy ktoś Ci każe tam pracować?

--
Nixe

do góry

> Odpowiedź jest jedna: "Jesteś jednym z najlepiej zarabiających w firmie
> więc czego chce ?"

Może najwyższa pora aby zacząć robić to samo co oni? Jeśli nie dla nich to
na własny rachunek.

do góry

On Tue, 20 Mar 2007 12:12:31 +0100, Duch wrote:


> ok, tzn. slusznie piszesz, ze jesli praca nie przynosi efektu to po co ona?
> Ale mozna tez pracowac dla samej pracy, oczywiscie efekt mile wskazany,
> ale sama praca, zajecie sie czyms tez jest wazne. Tak robi czesc emerytow,
> uprawiaja swoje dzia?eczki bo to im daje przyjemnosc, a ze wyrosnie
> merchewka
> i pare kwiatków to dodatkowa przyjemno?ae. Sam ostatnio troche grzebi? w
> ziemi :)))

starzejesz się panie :>


--
futszaK
0601061867
Nie przeszkadza mi ze ktos mnie myli z kobieta,
chyba ze ta ostatnia jest Renata Beger :>

do góry

On 2007-03-19, Any User <z...@u...pl> wrote:
> Ambitny pracownik lubi pracować i poświęcać się dla realizacji marzeń
> swoich i swojego pracodawcy.

Możecie wierzyć lub nie... ale ja go score'uję _DODATNIO_ :-))))

Daniel
--
\ Daniel Rychcik INTEGRAL Science Data Centre, Versoix/Geneve, CH
\---------------------------------------------------
-----------------
\ GCM/CS/MU/M d- s++:+ a- C+++$ US+++$ P+>++ L+++$ E--- W++ N++ K-
\ w- O- M PS+ PE Y+ PGP t+ 5 X- R tv b+ D++ G+ e+++ h--- r+++ y+++

do góry

Daniel Rychcik napisał(a):

>> Ambitny pracownik lubi pracować i poświęcać się dla realizacji marzeń
>> swoich i swojego pracodawcy.
> Możecie wierzyć lub nie... ale ja go score'uję _DODATNIO_ :-))))

Poprawia Ci humor? :)

--
Wojciech 'Proteus' Bańcer
p...@p...pl

do góry

Dnia Mon, 26 Mar 2007 11:15:56 +0000 (UTC), Daniel Rychcik
<m...@s...w.google.pl> wklepał(-a):

>On 2007-03-19, Any User <z...@u...pl> wrote:
>> Ambitny pracownik lubi pracować i poświęcać się dla realizacji marzeń
>> swoich i swojego pracodawcy.
>
>Możecie wierzyć lub nie... ale ja go score'uję _DODATNIO_ :-))))

W kontekście powyższego posta twój wpis w Organization daje do myślenia. ;)

--
Sławomir Szyszło mailto:s...@p...onet.pl
FAQ pl.comp.bazy-danych http://www.dbf.pl/faq/
FAQ pl.comp.www.nowe-strony http://www.faq-nowe-strony.prv.pl/

do góry

On 2007-03-26, Sławomir Szyszło <s...@p...onet.pl> wrote:
>>Możecie wierzyć lub nie... ale ja go score'uję _DODATNIO_ :-))))
> W kontekście powyższego posta twój wpis w Organization daje do myślenia. ;)

No tak... :-) hmm... :-) w takiej sytuacji z reguły pisze się coś o
zaplutym monitorze, czyszczeniu klawiatury z herbaty itp.. Ja dla
odmiany akurat karmiłem dziecko na ręku - ale skutek ten sam :-))

Daniel
--
\ Daniel Rychcik INTEGRAL Science Data Centre, Versoix/Geneve, CH
\---------------------------------------------------
-----------------
\ GCM/CS/MU/M d- s++:+ a- C+++$ US+++$ P+>++ L+++$ E--- W++ N++ K-
\ w- O- M PS+ PE Y+ PGP t+ 5 X- R tv b+ D++ G+ e+++ h--- r+++ y+++

do góry