eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.oferowana › Kierownik Sekcji Aparatury i Sprzętu - Poznań
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2011-02-03 16:22:12
    Temat: Kierownik Sekcji Aparatury i Sprzętu - Poznań
    Od: Milado <k...@g...com>

    Naszym klientem jest jeden z poznańskich szpitali. Aktualnie nasz
    klient poszukuje osób na stanowisko:

    Kierownik Sekcji Aparatury i Sprzętu
    (Poznań)
    Nr ref. 386/01/2011

    Kogo poszukujemy?
    Jeśli:
    - Masz doświadczenie w zarządzaniu działem serwisu
    - Masz praktyczną wiedzę z zakresu obsługi sprzętu technicznego
    - Potrafisz zarządzać zapasami magazynowymi i tworzyć i nadzorować
    proces magazynowania sprzętu oraz niezbędnych części
    - Masz zdolności menedżerskie, potrafisz zarządzać zespołem
    pracowników
    - Jesteś osobą charyzmatyczną, dobrze zorganizowaną i samodzielną
    - Masz wykształcenie wyższe
    To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

    Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
    - Kontrolą stanu urządzeń, sprzętu technicznego oraz aparatury
    medycznej znajdujących się na terenie szpitala
    - Zarządzaniem gospodarką odpadami w obszarze swojego działu
    - Nadzorem nad pracami modernizacyjnymi i inwestycjami sprzętu
    - Kontrolą ważności kart gwarancyjnych, instrukcji obsługi,
    certyfikatów itp. sprzętu i aparatury będących w eksploatacji
    - Przygotowywaniem dokumentacji sprzętu według wyznaczonych standardów
    - Zarządzaniem procesem przepływu towarów i serwisowania sprzętu
    - Zarządzaniem pracą kilkuosobowego zespołu
    - Optymalizacją i kontrolą zamawianych urządzeń
    - Przygotowywaniem zapytań ofertowych, weryfikacją ofert
    - Współtworzeniem i realizacją budżetu działu


    Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
    Nasz klient oferuje:
    - Pracę na pełen etat w formie umowy o pracę
    - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie wraz z premiami i dodatkami
    - Stacjonarne stanowisko pracy
    - Wewnętrzne szkolenia wdrożeniowe


    Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list
    motywacyjny) na adres: r...@m...com. W temacie e-maila
    prosimy wpisać numer referencyjny oferty (386/01/2010).
    Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
    danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb
    niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia
    29.08.97 r. o ochronie danych osobowych).

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1