Witam!
Dostalem zadanie od szefa - mam wymyslic jakies zabawy lub konkursy na
najblizsze spotknie (a raczej impreze) pracownikow naszej firmy. Zeby
ulawtwic zadanie napisze cos o uczestnikach i samej atmosferze. Liczba
osob - ok.45 - 50, spotkanie odbedzie sie w wynajetej "knajpie", przedzial
wiekowy uczestnikow 20-45/50 lat, ale dominuja ci mlodsi. Atmosfera na
codzien jest raczej "luzacka", bo chodzi o pracownikow salonu samochodowego
+ kilka osob z kierownictwa holdingu. Wszyscy sa ze soba po imieniu i to nie
dlatego, ze tak nakazalo szefostwo, tylko po prostu sie lubimy. Czyli
ewentualne konkursy/zabawy nie musza byc wymuszone i "sztywne". Tego typu
spotkanie odbywaja sie zreszta bardzo czesto, tyle tylko, ze teraz szefostwo
postanowilo je "urozmaicic" i niestety ja mam sie tym zajac, choc nie wiem
po co, skoro dotychczas bylo OK i bez tego wszyscy dobrze sie bawili. Bede
wdzieczny za jakies propozycje urozmaicenia spotkania, ale skrajnie chamskie
z miejsca odpadaja (czyli prosze nie pisac o "zaproszeniu" panienek z
agencji itp.).

do góry

Użytkownik "tomek" <t...@i...pl> napisał w wiadomości
news:bkbtvu$egm$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam!

>>Bede
> wdzieczny za jakies propozycje urozmaicenia spotkania, ale skrajnie
chamskie
> z miejsca odpadaja (czyli prosze nie pisac o "zaproszeniu" panienek z
> agencji itp.).

alez czemu zaproszenie panienek z agencji artystycznej zajmującej sie
cateringiem i organizacja takich imprez ma byc neiprzyzwoite i chamskie?

poszukaj pomysłów na stronach właśnie takich agencji...

http://www.google.pl/search?q=imprezy+firmowe+%2Borg
anizacja&ie=UTF-8&oe=UTF
-8&hl=pl&btnG=Szukaj+z+Google&lr=

do góry

Użytkownik "tomek" <t...@i...pl> napisał w wiadomości
news:bkbtvu$egm$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam!
> Dostalem zadanie od szefa - mam wymyslic jakies zabawy lub konkursy
na
> najblizsze spotknie (a raczej impreze) pracownikow naszej firmy.
Zeby
> ulawtwic zadanie napisze cos o uczestnikach i samej atmosferze.
Liczba
> osob - ok.45 - 50, spotkanie odbedzie sie w wynajetej "knajpie",
przedzial
> wiekowy uczestnikow 20-45/50 lat, ale dominuja ci mlodsi. Atmosfera
na
> codzien jest raczej "luzacka", bo chodzi o pracownikow salonu
samochodowego
> + kilka osob z kierownictwa holdingu. Wszyscy sa ze soba po imieniu
i to nie
> dlatego, ze tak nakazalo szefostwo, tylko po prostu sie lubimy.
Czyli
> ewentualne konkursy/zabawy nie musza byc wymuszone i "sztywne". Tego
typu
> spotkanie odbywaja sie zreszta bardzo czesto, tyle tylko, ze teraz
szefostwo
> postanowilo je "urozmaicic" i niestety ja mam sie tym zajac, choc
nie wiem
> po co, skoro dotychczas bylo OK i bez tego wszyscy dobrze sie
bawili. Bede
> wdzieczny za jakies propozycje urozmaicenia spotkania, ale skrajnie
chamskie
> z miejsca odpadaja (czyli prosze nie pisac o "zaproszeniu" panienek
z
> agencji itp.).
>
>

do góry

Użytkownik "tomek" <t...@i...pl> napisał w wiadomości
news:bkbtvu$egm$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam!
> Dostalem zadanie od szefa - mam wymyslic jakies zabawy lub konkursy na
> najblizsze spotknie (a raczej impreze) pracownikow naszej firmy. Zeby
> ulawtwic zadanie napisze cos o uczestnikach i samej atmosferze. Liczba
> osob - ok.45 - 50, spotkanie odbedzie sie w wynajetej "knajpie", przedzial
> wiekowy uczestnikow 20-45/50 lat, ale dominuja ci mlodsi. Atmosfera na
> codzien jest raczej "luzacka", bo chodzi o pracownikow salonu
samochodowego
> + kilka osob z kierownictwa holdingu. Wszyscy sa ze soba po imieniu i to
nie
> dlatego, ze tak nakazalo szefostwo, tylko po prostu sie lubimy. Czyli
> ewentualne konkursy/zabawy nie musza byc wymuszone i "sztywne". Tego typu
> spotkanie odbywaja sie zreszta bardzo czesto, tyle tylko, ze teraz
szefostwo
> postanowilo je "urozmaicic" i niestety ja mam sie tym zajac, choc nie wiem
> po co, skoro dotychczas bylo OK i bez tego wszyscy dobrze sie bawili. Bede
> wdzieczny za jakies propozycje urozmaicenia spotkania, ale skrajnie
chamskie
> z miejsca odpadaja (czyli prosze nie pisac o "zaproszeniu" panienek z
> agencji itp.).
>
>

Może konkurs na wymyślanie wierszyków w których będziecie sobie nawazjem
dogryzali, wytykali wady itp.
Np. kierownictwo vs. pracownicy
Przydałoby się jakieś bezstronne jury

Pzdr

do góry