Witam Wszsytkich w Nowym Roku!

Zastanawiam się nad interpretacją art.130 par. 2 KP mówiącego, że
" Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w
innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Jeżeli
jednak w tygodniu obejmującym siedem dni od poniedziałku do niedzieli,
wystąpią dwa święta w inne dni niż niedziela, obniżenie wymiaru czasu
pracy o 8 godzin następuje tylko z tytułu jednego z tych świąt."

W związku z tym, 11 listopad przypadający w tym roku w sobotę obniża
wymiar czasu pracy o 8 godzin i w firmie, gdzie sobota jest dniem wolnym
od pracy pracodawca powinien wskazać inny dzień tygodnia który będzie
wolny od pracy za to święto. Tu mam nadzieję moja interpretacja jest
słuszna.

Ciekawsza sytuacja jest ze Świętami Bożego Narodzenia, które w tym roku
wystąpią w poniedziałek i we wtorek, przy czym KP mówi, że tylko jedno z
tych świąt obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Jak to rozumieć? -
Drugi Dzień Swiat należy odrobić lub przyjść do pracy zgodnie z KP?

Wiem, że to odległe terminy. lecz rozgorzała w firmie na ten temat dyskusja.

Z góry dziękuję za uwagi.
pozdrawiam,

do góry

Witam !
Nie tylko 25 i 26 generuje taką sytuacje ale 1 i 3 maja również. Należy te
2 dni odpracować, mamy w związku tym 2 soboty pracujące w tym roku ale jedna
z nich będzie wolna za 11 listopada który przypada w sobote. Dziwnie to
skomplikowane :-))
Pozdrawiam

Użytkownik "jerry" <j...@i...pl> napisał w wiadomości
news:dpapgl$qei$1@news.interia.pl...
> Witam Wszsytkich w Nowym Roku!
>
> Zastanawiam się nad interpretacją art.130 par. 2 KP mówiącego, że
> " Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym
> dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Jeżeli jednak w
> tygodniu obejmującym siedem dni od poniedziałku do niedzieli, wystąpią dwa
> święta w inne dni niż niedziela, obniżenie wymiaru czasu pracy o 8 godzin
> następuje tylko z tytułu jednego z tych świąt."
>
> W związku z tym, 11 listopad przypadający w tym roku w sobotę obniża
> wymiar czasu pracy o 8 godzin i w firmie, gdzie sobota jest dniem wolnym
> od pracy pracodawca powinien wskazać inny dzień tygodnia który będzie
> wolny od pracy za to święto. Tu mam nadzieję moja interpretacja jest
> słuszna.
>
> Ciekawsza sytuacja jest ze Świętami Bożego Narodzenia, które w tym roku
> wystąpią w poniedziałek i we wtorek, przy czym KP mówi, że tylko jedno z
> tych świąt obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Jak to rozumieć? - Drugi
> Dzień Swiat należy odrobić lub przyjść do pracy zgodnie z KP?
>
> Wiem, że to odległe terminy. lecz rozgorzała w firmie na ten temat
> dyskusja.
>
> Z góry dziękuję za uwagi.
> pozdrawiam,
>

do góry