Czy pracodawca musi dac odpowiedz ???? - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
.pl!news.telbank.pl!not-for-mail
From: "Dexter" <g...@o...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Czy pracodawca musi dac odpowiedz ????
Date: Wed, 8 Sep 2004 15:05:16 +0200
Organization: BPTNet - http://www.telbank.pl
Lines: 27
Message-ID: <chn02e$a2l$1@news.telbank.pl>
NNTP-Posting-Host: 195.136.126.17
X-Trace: news.telbank.pl 1094648718 10325 195.136.126.17 (8 Sep 2004 13:05:18 GMT)
X-Complaints-To: u...@n...telbank.pl
NNTP-Posting-Date: 8 Sep 2004 13:05:18 GMT
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1437
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1441
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:126278
[ ukryj nagłówki ]
Witam !!!

Mam problem prosze o pomoc

Mianowicie 01.09.2004 zlozylem pismo do pracodawcy przez sekretariat mam (
pieczatke wplynelo ) o wyplate zaleglych nadgodzin oraz ekwiwalentu za
pranie.
Wlasciciel pismo oczywiscie przyjal i tu mam pytanie;

Ile czasu ma na odpowiedz na moje pismo ???

Prosze o jakis przepis co bedzi czarno na bialym w ciagu ile dni musi
odpowiedziec ???
( musze mu to pokazac aby nie mial watpliwosci )

Czy jak nie dotrzyma terminu odpowiedzi mam rozumiec ze przyjal te warunki
ktore sa w pismie tzn zgodzil sie na wypalte tych swiadczen ???

Jakie mam szanse wyegzekwowania tych naleznosci ???

Pozdr Andrzej