Witam.
Mam pytanie. W przypadku gdyby moja żona zaszła w ciązę, a w chwili
obecnej nie jest zatrudniona, to czy istnieje metoda na otrzymanie
jakichś świadczeń? Chodzi mi po głowie fikcyjne zatrudnienie. Załóżmy
mam znajomego, który ma własną firmę, zatrudniamy ją u niego, ja opłacam
składki ZUS. Po jakimś czasie żona idzie na zwolnienie lekarskie. Moje
pytanie jest takie. Ile czasu trzebaby opłacać składki aby mogła iść na
zwolnienie lekarskie? Czy w czasie zwolnienia lekarskiego trzeba też
opłacać składki? Jak jest z urlopem macierzyńskim i wychowawczym (kto to
płaci i jak jest ze składkami)? Proszę o porady jak to porobić aby miało
to ręce i nogi.
Pozdrawiam