Dla dużej firmy developerskiej poszukuję osó na stanowisko:
Architekt Systemowy do pracy w Warszawie przy dużym projekcie w branży
bankowej.

Zadania:
• Nadzorowanie pracowników z niższych szczebli;
• Tworzenie strategii dotyczących rozwiąząń w zakresie produkcji
oprogramowania i tworzenia systemów infromatycznych oraz definiowanie
rozwiązń dla klienta w oparciu o jego wymagania ( funkcjonalniści,
skalowalności, bezpieczeństwa oraz wymagań biznesowych), rozwój
technologii, kierunek rozwoju rynku i strategię firmy.
• Współpraca z Kierownikiem Projektu i Pionem Handlowym w celu
weryfikacji mozliwości realizacyjnych oferowanych rozwiązań. Tworzenie
dokumentacji projektowej i specyfikacji technicznej zgodnie ze
stosowanę metodyką i standardami dokumentacji projektowej.
• Analiza wymagań odnośnie tworzonej aplikacji w celu przygotowania
specyfikacji testów, tworzenie adekwatnej dokumentacji oraz nadzór nad
realizacją testów niefunkcjonalnych, analiza ich rezultatów oraz
tworzenie raportów z tych testów.
• Rozwiązywania trudnych merytorycznie problemów i błędów związabych z
oferowanym oprogramowanie i systemami.
• Przyjmie odpowiedzialność za poprawność i kompletność tworzonych
rozwiązń i ofert/ wymiarowania, włącznie z analizą ryzyka.
• Weryfikuje procedury kontroli jakości.

Rola w projektach
- Zastępca Kierownika Projektu;
- Lider zespołu zadaniowego;
- Architekt Rozwiązań;

Kompetencje merytoryczne:

Projektowanie:
- zna metodykę projektowania/ wytwarzania;
- rozwiązuje trudne problemy wynikacjące z technologii i środowisk, w
których realziowany est projekt;
- wdraża narzedzia i środowiska oraz dostosowuje zakres i sposób ich
wykorzystywania do wymogów projektu
- projektuje całe podsystemy/ moduły rozwiązania; scala fragmenty
opracowane przez innych

Dokumentowania:
- ustala wymagania dotyczące zakresu i sposobu dokumentowania oraz
dokonuje wyboru i dostosowywania elementów do konkretnych systuacji;
-posiada ekspercką wiedzę w zastosowaniu standardów oraz narzędzi i
dokunuje ich wyboru;
- ustala procedury i odpowieda za całość prac dokumentacyjnych;

Testowania:
- Wybiera narzędzia; nadzoruje tworzenie i modyfikowanie procesów i
zasad testowania;
- weryfikuje olany testowania;
- diagnozuje najtrudniejsze merytorycznie problemy związane z
oferowanym rozwiązaniem; analizuje struktury błędów;

Kierowanie zespołem:
- aktywnie wspomaga innych we właściwym budowaniu zespołów, podejmuje
działania integrujące pracowników różnych zespołów.

Firma oferuje:
• pracę przy ciekawym, dużym projekcie IT;
• atrakcyjne wynagrodzenie;
• opiekę medyczną;
• pracę z dużej, znanej firmie programistycznej, która daje możliwości
rozwoju i awansu;
• szkolenia i podnoszenie kwalifikacji;
• zatrudnienie na czas nieokreślony, na cały etat;

Osoby zainteresowane, które spełniają podane kryteria proszę o
przesłanie swojego cv na adres: j...@a...pl