Szukana fraza: Autor: "Any User" <a...@m...com>
Znaleziono: 229 wiadomości
-
Re: [Prasa] Kierowcy MPK uciekają z Poznania na Wyspy
2006-09-29 23:06:58 autor: Any User
>> Sam jestem pracownikiem i też podpisuję taką listę ewidencyjną. >> Codziennie mam tam wpisane 8-16. Dokładnie takie godziny. A jak to się >> ma do czasu ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: Pomocy !!!
2006-10-04 20:27:40 autor: Any User
>> Bo jeśli tak, to jest to mobbing i bym na Twoim miejscu wybadał, jak >> wysoko >> we władzach firmy należy się z tym zgłosić, po czym się zgłosił. Ale ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: Pomocy !!!
2006-10-04 20:56:12 autor: Any User
>> Nie. Jeśli jest przeładowany, to pracownik albo nie powinien się takiej >> pracy w ogóle podejmować, albo, jeśli jednak się jej podjął, to nie >> powinien ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: jak ominąć ograniczenia w dostepie do poczty w pracy?
2006-10-04 22:00:59 autor: Any User
> Po wpisaniu adresu poczty (jakiejkolwiek) pojawia sie >> na ekranie komunikat, informujacy ze dostep do strony jest zablokowany. > > Jeszcze lepiej. Niekoniecznie lepiej. ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: jak ominąć ograniczenia w dostepie do poczty w pracy?
2006-10-06 07:22:20 autor: Any User
>> Moje opierają się na praktyce, gdyż teorii z zakresu psychologii nigdy >> nie >> miałem okazji opanować. Aczkolwiek staram się sobie czytać pewne rzeczy ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: W jaki sposób traktuje się kandydatów w Transition Technologies (www.tt.com.pl)
2006-10-18 09:16:53 autor: Any User
> To jest niestety największy babol polskich procesów rekrutacyjnych. > Kandydat rzuca stawkę, a potem następuje cisza i oczekiwanie... > Żadnej informacji zwrotnej, żadnego ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: W jaki sposób traktuje się kandydatów w Transition Technologies (www.tt.com.pl)
2006-10-18 09:43:34 autor: Any User
>> Jeszcze dochodzi taka jedna drobnostka, że konkurencja może wysłać >> "szpiega" na taką rozmowę, aby ocenić, ile się tam zarabia, po czym >> ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: Tajemniczy klient/praca dodatkowa/cała Polska
2006-10-23 11:54:08 autor: Any User
>> 1. Czy jest możliwość pracy w ramach samodzielnie określonej >> dyspozycyjności, np. 19-21 w poniedziałki, środy i (naprzemiennie co >> tydzień) ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: Tajemniczy klient/praca dodatkowa/cała Polska
2006-10-23 12:46:43 autor: Any User
> godziny są różne - najczęściej aby skontrolować różne osoby pracujące w > tym samym punkcie wysyłamy tajemniczych klientów w godz. 11 - 14 i 17 - > 19. (tak by ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje
-
Re: maniery kadrowcow i rekruterow
2006-10-25 18:06:11 autor: Any User
> Jeśli pani kadrowa nie chce się poświęcić dla pracownika i zostać po > godzinach z tak błachego powodu to czyz nie oznacza że firma nie poświęci > się dla pracownika ... [ więcej ]
grupa: pl.praca.dyskusje