-
Automatyczny wzrost płac w Polsce?
... tylko z problemami sektorowymi, ale także indywidualnymi. Choć niektóre systemy automatycznej indeksacji płac (Luksemburg, Cypr) dopuszczają niewielkie dostosowania w branżach, nie bronią firm będących w trudnej sytuacji przed negatywnymi skutkami konieczności podwyżek. Tego typu mechanizm działa wyłącznie na Malcie i postrzega się go jako wyjątek ...
-
Czym jest benchmarking wynagrodzeń?
... , a także poziom wynagrodzeń. Bardzo dobrze pokazuje to wzrost zainteresowania raportami płacowymi i wskaźnikami efektywności. Zgodnie z badaniem Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, 59% firm zna i stara się korzystać z benchmarków (Kuczewska, 2007). Warto zauważyć, że benchmarking jest bardzo popularny także wśród czołowych ...
-
Wypłata wynagrodzenia w kryptowalutach. Czy to rozwiązanie się sprawdzi?
... wirtualny portfel, wymianę walut). Nie oznacza to jednak, że zarabiać tak mogą tylko pracownicy stanowisk technologicznych. Na portalach rekrutacyjnych dla firm płacących w kryptowalutach (np. cryptocurrencyjobs.co, cryptojobslist.com) zamieszczane są oferty pracy dla stanowisk z działów takich jak: obsługa klienta, finanse, marketing ...
-
Widełki płacowe obowiązkowo w ogłoszeniach o pracę?
... roku. Według badania 20% firm ujawnia oferowaną stawkę płacową we wszystkich ogłoszeniach o pracę. 31% firm prezentuje stawkę tylko w części ogłoszeń. 19% firm nie ujawnia płac w ogłoszeniach, ale planuje zacząć w przeciągu 2 lat. Wciąż duża część firm - 31% nie ujawnia ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: pytania do rekrutera
Po tym, jak zostaniesz dokładnie przepytany w czasie rozmowy kwalifikacyjnej, rekruter da Ci czas na zadanie własnych pytań. Dlatego istotne jest, byś dobrze się przygotował. Postaraj się skoncentrować na sprawach, które są dla Ciebie ważne i dotyczą zainteresowania firmą oraz posadą. Biorąc pod uwagę różnorodność rozmów kwalifikacyjnych, istnieje ...
-
3 kroki do bezpiecznej pracy za granicą
... będzie narażał swojej reputacji dla współpracy z niepewnym klientem lub wprowadzając w błąd zatrudnianych ludzi. Dlatego najbezpieczniej jest korzystać z usług sprawdzonych, renomowanych firm. Im dłużej taka firma działa na rynku, im więcej usług oferuje, im więcej ma klientów – tym wiarygodniejszym jest partnerem. W przypadku ...
-
Jak napisać CV: 5 kłamstw, które gwarantują porażkę
... pracę. Warto więc przed spotkaniem przeczytać uważnie CV i kilka razy na głos o nim opowiedzieć. Ostatecznie, jeśli pracowało się w dużej ilości firm, można też wydrukowany dokument zabrać ze sobą. Należy jednak unikać czytania z karki, wydruk powinien być tylko wsparciem. Pamiętajmy też, że ...
-
Jak znaleźć pracę w 2016 roku?
... zatrudnienia Z usług profesjonalnych agencji zatrudnienia korzysta coraz więcej Polaków. Według danych Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia, obecnie w Polsce działa ponad 6100 firm świadczących usługi rekrutacyjne oraz pośrednictwa pracy. W porównaniu do statystyk Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej sporządzonych na koniec 2014 roku, to ...
-
Jak znaleźć pracę marzeń? Porady rekrutera
... oferty rekrutacyjne. W takiej sytuacji wbrew pozorom wcale nie zwiększa się szans na znalezienie pracy marzeń. Warto przeprowadzić selekcję i wybrać kilka firm, do których naprawdę chcemy udać się na rozmowę rekrutacyjną. Dodatkowo należy unikać w aplikacjach wszelkich truizmów jak np. „jestem sumienny, pracowity ...
-
Warto dbać o wizerunek w sieci
Internet pozwala na błyskawiczne zdobywanie informacji. Także o nas samych. Eksperci firmy doradztwa personalnego Michael Page wyjaśniają, które z nich są wykorzystywane przez rekrutera i jak kreować swój wizerunek w sieci, by zainteresować nim pracodawcę. Jak wynika z sondażu przeprowadzonego na zlecenie agencji Reuters, aż 61% Polaków poszukuje ...
-
Networking – 7 zasad skutecznego działania
Skuteczne budowanie sieci kontaktów jest w biznesie umiejętnością nie do przecenienia. Odpowiednie znajomości stanowią zasób, który może zaważyć na powodzeniu danego przedsięwzięcia czy nawet przyszłości firmy. Page Personnel przygotował poradnik networkingowy, który zawiera siedem praktycznych wskazówek dla osób zainteresowanych budowaniem ...
-
7 rzeczy, których nie należy mówić podczas rozmowy o pracę
Zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną to znak, że firma jest wstępnie zainteresowana kandydatem. Warto więc dołożyć starań, aby w pełni wykorzystać pojawiającą się szansę i zaprezentować z jak najlepszej strony. Czego unikać podczas rozmowy rekrutacyjnej, aby dobrze wypaść i nie stracić okazji na zdobycie nowej pracy? Radzą eksperci LeasingTeam ...
-
Workation, czyli na urlop z pracą w tle
Pracowakacje lub z angielska workation to termin, który cieszy coraz większym zainteresowaniem pracodawców i pracowników. W skrócie chodzi tu o wysyłanie pracowników w atrakcyjne lub egzotyczne miejsca, które stają się na jakiś czas ich nowym środowiskiem pracy, ale pozwalają również na beztroski relaks, wylegiwanie się na leżaku czy zwiedzanie ...
-
Ile zarabia programista w 2018 roku?
Wynagrodzenia w branży IT to temat, który z pewnością interesuje wiele osób. Zainteresowanie to może wiązać się z faktem, iż jest to niezwykle szybko rozwijająca się branża, wyznaczająca nowe trendy w podejściu do pracownika. Czynnikiem, który w dużym stopniu na to wpływa jest globalizacja. Sprzyja ona transferowi wiedzy, informacji i nowych ...