firmy na przełomie lat - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › firmy na przełomie lat

Wyślij CV przed świętami

... na rozmowę kwalifikacyjną, ponieważ największa część kandydatów zwleka z tym do stycznia lub lutego. Pod koniec roku będzie więc mniejsza konkurencja. Warto to wykorzystać i zapoznać się z pracodawcami już teraz. Plan działania na znalezienie pracy na przełomie lat 2011/212. Wysyłasz dobrze i solidnie napisane CV i list motywacyjny na ...

Tematy: CV, Curriculum Vitae, rekrutacja, list motywacyjny
10 najczęściej poszukiwanych stanowisk w branży produkcyjnej

... na przełomie roku doszło do spadku produkcji o około 5 proc. Jednocześnie większość pracowników deklaruje, że ich sytuacja zawodowa nie pogorszyła się (52%), a 37% ekspertów nawet dostało podwyżkę - wynika z badania firmy ...

Tematy: firmy produkcyjne, branża produkcyjna, sektor produkcyjny, specjaliści
Płace w Polsce: trendy I-III 2010

... na pogorszenie sprzedaży na świecie. Najczęściej oznaczało to redukcję zatrudnienia, przejście na niepełne etaty i zamrożenie tworzenia nowych wakatów oraz często redukcje płac na istniejących stanowiskach. Te zjawiska miały mocny wpływ na poziomy płac oferowane przez pracodawców na przełomie ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia
Praca w marketingu i PR: jakie wynagrodzenia dla specjalistów?

... lat. Powodów takiego stanu rzeczy można upatrywać w przejmowaniu zadań PR przez dział marketingu, coraz szerszego wykorzystania sztucznej inteligencji oraz zwiększenia skali korzystania z usług agencji. Kluczowy dla obecnej dynamiki zatrudnienia wydaje się wyraźny wzrost rekrutacji w tym obszarze na przełomie ...

Tematy: PR, marketing, public relations, branża PR, rynek pracy, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy, wynagrodzenia w marketingu, zarobki w marketingu, wynagrodzenia w branży PR, zarobki w PR, specjalista ds. marketingu
Czy jawność wynagrodzeń zlikwiduje lukę płacową?

... Na przełomie 2019 i 2020 roku w Stanach Zjednoczonych na każdego dolara zarobionego przez mężczyznę przypadało przeciętnie 0,98 centów wynagrodzenia kobiety, uwzględniając stanowisko, doświadczenie, wykształcenie i wielkość firmy. Wydaje się to niewiele, ale jest znaczące, gdy weźmie się pod uwagę, że dyskryminacja ze względu na ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, jawność zarobków, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn