firmy 2013, (strona 2/3) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › firmy 2013

Zielona Góra

... mrożonek i lodów "Nordis" Chłodnie Polskie Sp. z o.o. oraz zakłady włókiennicze NOVITA S.A. W pobliskich Cigacicach, znajduje się śródlądowy port wodny oraz firmy produkujące wyroby izolacyjne z wełny mineralnej. W Zielonej Górze funkcjonuje kilka wyższych uczelni. Są to Uniwersytet Zielonogórski, filia Uniwersytetu Szczecińskiego – Instytut ...

Tematy: Zielona Góra
Przeciętne wynagrodzenia w mikrofirmach poniżej średniej krajowej

... firmy „na rękę” dostawał średnio 1 639 PLN. To o 1 723 PLN brutto mniej niż wyniosło średnie wynagrodzenie w podmiotach zatrudniających powyżej 9 osób w (3 980 PLN brutto). W porównaniu do 2013 ...

Tematy: przeciętne wynagrodzenie, wynagrodzenia, mikrofirmy, wynagrodzenia w mikrofirmach, średnia krajowa
Rekordowe premie w Porsche

Porsche w związku z bardzo dobrymi wynikami finansowymi za rok 2013 wypłaci bardzo wysokie premie. Pracownicy tej firmy motoryzacyjnej otrzymają ponad 8 tys. euro premii, część z tych środków trafi na zabezpieczenie emerytalne. Porsche to jedna z najlepiej rozpoznawalnych marek luksusowych ...

Tematy: Volkswagen, Porsche, premia, motoryzacja, samochody, emerytura
Po studiach MBA zrobisz 16 000 zł

... (Master of Business Administration, MBA) zarabiali w 2013 roku przeciętnie 15 000 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Jest to kwota ponad trzykrotnie większa niż przeciętne wynagrodzenie osób z tytułem magistra, które wyniosło w 2013 roku 4 500 PLN brutto miesięcznie. Spośród menedżerów ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, raport płacowy, MBA, kadra zarządzająca, studia MBA
Działania 6.2. - wsparcie przedsiębiorczości i samozatrudnienia

... szefem swojej firmy. Wędka z Unii Dzięki dotacjom unijnym wiele osób mogło otrzymać wsparcie finansowe na rozpoczęcie działalności gospodarczej bądź dofinansowanie istniejącej. Ostatnie dane wygenerowane z Krajowego Systemu Informatycznego KSI SIMIK 2007-2013, zbierającego informacje na temat wykorzystania funduszy na lata 2007 - 2013 mówią, że ...

Tematy: samozatrudnienie, dotacje z Unii Europejskiej, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, wsparcie dla przedsiębiorstw, rozpoczęcie działalności, walka z bezrobociem
Najpopularniejsze pytania rekrutacyjne

... , którego zaprosiliśmy na spotkanie dostrzec szansę dla firmy, którą reprezentujemy, a nie petenta. Takie nastawienie jest szansą dla firmy na jego lepsze poznanie, a w końcu na ... .pl „HR-owca portret własny” przeprowadzone metodą ankiety dostępnej on-line w dniach 14-28.02.2013 na grupie 400 osób, które są pracownikami działu personalnego bądź są ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna, proces rekrutacji
Zarobki pracowników na początku kariery zawodowej

... miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Pracownicy, którzy przepracowali rok lub więcej, otrzymywali pensje wyższe o 60% od tych, których staż pracy nie przekroczył roku. W przypadku najlepiej wynagradzanych 25%, różnica wynosiła już niemal 100%. W 2013 roku wynagrodzenia wyższe od mediany płac ...

Tematy: zarobki, wynagrodzenia, mediana wynagrodzeń, wysokość wynagrodzenia, płace
Dolny Śląsk zarabia najwięcej. Na drugim biegunie Podkarpacie

... Polski były o 25% wyższe niż pensje tych, którzy pracowali na wschodzie kraju – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2013 firmy Sedlak & Sedlak. Mediana wynagrodzeń całkowitych brutto dla wschodniego obszaru Polski w 2013 roku wyniosła 3 200 PLN a zachodniego 4000 PLN. Co czwarty zatrudniony w jednym z województw wschodnich otrzymywał ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, płace, zarobki, wschód Polski, zachód Polski, płace w polsce
W tym roku łatwiej zarobić na świąteczne wydatki

... na wyższe wydatki świąteczne, statystyczny Polak będzie pracował krócej niż w 2013 roku. Jak wskazuje badanie firmy doradczej Deloitte, w tym roku na gwiazdkowe prezenty, świąteczne przysmaki oraz ... zarobić na świąteczne wydatki w tym roku. To ponad dwa dni krócej niż w 2013 roku. – Skrócenie liczby dni potrzebnych, żeby zarobić na Święta, to bardzo ...

Tematy: święta, Boże Narodzenie, praca, świąteczne wydatki, zarobki
Wysokie zarobki w finansach i księgowości

... złotych brutto (średnio 28 tys. zł). Jeśli weźmiemy pod uwagę mniejsze firmy (do 100 pracowników) okazuje się, że dyrektor finansowy zarobi od 15 do 22 ... przy wyborze kandydata są sukcesy w roli doradczej dla zarządu bądź prezesa firmy w obszarze bezpośredniego wsparcia biznesu (tzw. business partnering). W spółkach międzynarodowych, w szczególności ...

Tematy: wynagrodzenia, płace, zarobki w księgowości, wynagrodzenia księgowych, wynagrodzenia finansistów, branża finansowa
Jaki wzrost wynagrodzeń na świecie w 2015 roku?

... danych firmy doradczej Hay Group. Wzrost płacy realnej najsilniejszy będzie w Azji, zwłaszcza w Wietnamie i Indonezji. Powodów ... firmy będą starały się zatrzymać najlepszych, nie podejmując ryzyka ich utraty z powodu braków podwyżek. A pracownicy, czując się bezpieczniej, już zaczynają rozglądać się po rynku – rotacja wzrosła z 10% (październik 2013 ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2015, płace, raport płacowy, zarobki, rok 2015
Wynagrodzenia członków zarządu i rad nadzorczych w 2015 r.

... w porównaniu z 2015 r., co stanowi powrót do trendów obserwowanych przed rokiem 2013. Prezesi zarządów otrzymali w 2015 roku średnio 1,66 mln zł, a więc o ... znacznie bardziej agresywne podejście do wynagradzania najwyższej kadry kierowniczej niż firmy z Europy Środkowo-Wschodniej. Przykładowo, w Niemczech udział płacy zasadniczej w pakiecie płacowym ...

Tematy: zarobki zarządu, zarobki prezesów, wynagrodzenia, zarobki, rada nadzorcza
Na jakich stanowiskach najlepsze zarobki w Polsce?

... 2013 upłynie pod znakiem pogłębiającej się recesji. Wzrostu gospodarczego można spodziewać się dopiero z nadejściem ... specjalistycznymi, co jest spowodowane głównie zakresem obowiązków i kompetencji pracowników, a także lokalizacją firmy i pochodzeniem kapitału. Przydatne linki: - Minimalne wynagrodzenie - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto ...

Tematy: najwyższe zarobki, zarobki, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, płace, raport płacowy
Utraty pracy się nie boimy. Chcemy podwyżek

... utraty pracy. We wrześniu 2013 roku obawy o utrzymanie miejsca pracy wyrażał co czwarty pracownik – wynika z najnowszego raportu Barometr ... niższego szczebla. To wyraźny sygnał, że w najbliższych miesiącach może dojść do ożywienia gospodarczego, a firmy przygotowują się na wzrosty zamówień – podkreśla Tomasz Hanczarek, prezes Work Service. Osoby ...

Tematy: praca, bezrobocie, utrata pracy, zatrudnienie, Barometr Rynku Pracy
Czy warto ustalać pułap wynagrodzenia dla sprzedawców?

... w zespole (Tice, 2013). Zalety i wady pułapu wynagrodzenia Głównym zadaniem, a jednocześnie największą zaletą pułapu wynagrodzenia, jest zabezpieczenie firmy m.in. ... tego może być zawieranie liczby umów przekraczających możliwości produkcyjne firmy. Tice (2013) proponuje przypisanie pułapu do danego kryterium różnicującego potencjalnych klientów. ...

Tematy: sprzedawca, wynagrodzenia sprzedawców, sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży, wynagrodzenie, wynagrodzenia, system wynagrodzeń, system wynagradzania, zasady wynagradzania, firma sprzedażowa
Jaki system wynagradzania pomoże zatrzymać kluczowych pracowników?

... – coaching menedżerski, programy nazywane akademią biznesu, które mają przygotować menedżerów do realizacji celów i strategii firmy (Beck-Krala E., 2013). Karolina Jurczak Sedlak & Sedlak Bibliografia: Beck-Krala E. Wynagrodzenia pracowników w organizacji. Kraków 2013. Burkinshaw S., Rewards and Incentives for Key Employees, https://blog.shorts.uk ...

Tematy: system wynagradzania, system wynagrodzeń, zasady wynagradzania, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie podstawowe, wynagrodzenie zmienne, premie, benefity pozapłacowe, benefity pracownicze, podwyżki wynagrodzeń
Bytom

... liczne pokłady węgla. Zamieszkuje go 174 724 mieszkańców według danych z 31 października 2013 roku. Stopa bezrobocia wynosiła 21,5% według danych z dnia 31 listopada ... Park Przemysłowy. W Bytomskim Parku Przemysłowym działalność gospodarczą prowadzą firmy zarówno z sektora usług jak i firmy produkcyjne. Podstawowe branże w parku: metalowa produkcja ...

Tematy: Bytom
Jawność wynagrodzeń w ofertach pracy - jakie konsekwencje?

... wynagrodzenia. Jeśli nagle dla kandydatów jasne stanie się, że wszystkie firmy z branży czy regionu oferują podobne widełki płacowe na ... Transparency More Than a Trend?, https://glassdoor.app.box.com/s/j0ntaw9w0hib3mrcvxky5xjwzvgfb16y Cialdini R. B. (2013), Wywieranie wpływu na ludzi. Teoria i praktyka, GWP Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne. Cullen ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, jawność zarobków, wysokość wynagrodzenia, oferta pracy
Raport Płacowy Sedlak & Sedlak 2012 - podsumowanie

... – W przypadku kadry menedżerskiej, kierownicy posiadający realny wpływ na kształtowanie polityki firmy w obrębie danego pionu zarabiają nawet o 59% więcej, niż menedżerowie zatrudnieni na ... końca 2013 roku. Spośród pozostałych organizacji, blisko 26% deklaruje przeprowadzenie rewizji płac w styczniu 2013 r., a nieco ponad 15% - w kwietniu 2013. Bez ...

Tematy: raport płacowy, wynagrodzenia, najwyższe wynagrodzenia, najniższe wynagrodzenia, zarobki, płace
Katowice

... 655 w tym kobiety: 96 842. W Katowicach można liczyć na najwyższe zarobki. W 2013 r. przeciętna płaca w przedsiębiorstwach zatrudniających co najmniej 9 osób sięgnęła 5,3 tys. zł. ... Śląskie Seminarium Duchowne, Wyższa Szkoła Mechatroniki. Znajdują się tu takie firmy jak: GK Tauron Polska Energia SA, Kompania Węglowa SA, Katowicki Holding Węglowy ...

Tematy: Katowice
Kogo potrzebuje branża IT. Poznaj zawody z przyszłością

... ponad 5 GB danych. Biznes stanie zatem przed koniecznością odkodowania tych informacji. Firmy inwestują już nie tylko w narzędzia analityczne, lecz przede wszystkim – w badaczy ... nie zadeklarował się jako badacz danych. Jednak podczas ponownego badania profili zawodowych w 2013 roku, tę profesję wpisało już 3 440 użytkowników. Z kolei dziś, jak ...

Tematy: branża IT, praca w IT, poszukiwane zawody, zawody z przyszłością, Blockchain Engineer, data scientist
Wynagrodzenia 2015. Jakie trendy?

... roku średnio o 3%. Podwyżki wynagrodzeń utrzymują się zatem na podobnym poziomie od 2013 roku. Przewidywany mediana wzrostu na 2016 rok również wynosi 3%. ... celu wyróżnienie pracowników, którzy w znacznym stopniu przyczyniają się do rozwoju firmy poprzez wprowadzenie nowych produktów czy technik usprawniających funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Punkt ...

Tematy: wynagrodzenia 2015, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń
Luka płacowa: jak z nią walczą kraje europejskie?

... pracy i zarobków. We Francji istnieje narzędzie internetowe, dzięki któremu w prosty sposób firmy mogą sporządzić sprawozdanie dotyczące warunków zatrudnienia osób ... .at/site/ Raport przedstawiony przez rząd Belgii z dnia 8 listopada 2013 roku, http://www.coe.int/t/dghl/monitoring/socialcharter/Reporting/StateReports/Belgique8_en.pdf Jon ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa
Zarobki i koszty życia w Norwegii i Niemczech

... , wiąże się jednak także z niższymi wydatkami. W Wielkiej Brytanii, do której w 2013 wyemigrowało ponad 9 tys. Polaków, przeciętne zarobki były czterokrotnie wyższe niż w Polsce ... ,5 EUR/h. Ochroniarz miał zagwarantowaną pensję od 7,50 do 8,90 EUR, sprzątający biura i firmy – 9,31 EUR na zachodzie Niemiec i 7,96 EUR za godzinę w landach wschodnich ...

Tematy: emigracja zarobkowa, Polacy za granicą, emigracja zarobkowa specjalistów, emigracja polaków, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, płace, zarobki
Jakie wynagrodzenia w Grecji?

... sfery budżetowej oferowano dodatek za mycie rąk (420 EUR/miesięcznie). Pracownicy innej państwowej firmy otrzymywali 600 EUR miesięcznie za niespóźnianie się do pracy. W ... PKB wzrósł o 10%. Pierwszy spadek średniego wynagrodzenia, o 3,9%, nastąpił w 2009 roku. W 2013 roku przeciętna płaca spadła już o 6,4%. Od 2009 roku średnie płaca spadła o ponad ...

Tematy: gospodarka Grecji, wynagrodzenia w Grecji, Grecja, średnie wynagrodzenie, wynagrodzenia, benefity dla pracowników
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2014 roku

... tego średni wskaźnik wynagrodzeń proponowanych w tej branży wydaje się niższy niż w 2013 roku. Mimo rynku kandydata pracodawcy stawiają potencjalnym pracownikom coraz większe ... projektów opartych na wiedzy. Aby więc przyciągnąć specjalistów i menedżerów do konkretnej firmy konieczny jest wzrost wynagrodzeń w tym sektorze. Bez wątpienia coraz większe ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Wynagrodzenia top menedżerów. Czym jest złoty spadochron?

... kadry zarządzającej (P. Wieprzowski, 2013). Jednym z zadań złotych spadochronów jest zatem obniżenie atrakcyjności inwestycyjnej spółki. Świadczenia w postaci złotych spadochronów wypłacane są nie tylko w formie odpraw pieniężnych, lecz również w postaci różnego typu instrumentów finansowych opartych na kapitale firmy jak np. akcje i opcje ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia menedżerów, złoty spadochron, dodatki do wynagrodzeń, benefity
Po co się tworzy system premiowania?

... z pracy są płaca stała i zmienna (Grzesińska, Spólnik, 2013). Składnikiem płacy zmiennej jest między innymi premia. Korzyści ze stosowania premii zaprezentowano na wykresie 1. Podstawową zaletą stosowania premii jest kontrola kosztów przedsiębiorstwa, a więc zwiększenie bezpieczeństwa firmy. Dzięki powiązaniu płacy z wynikami można uniknąć wielu ...

Tematy: system premiowania, zasady wynagradzania, premia, wynagrodzenie premiowe, premia uznaniowa, nagradzanie pracowników, zasady przyznawania premii, motywowanie pracowników
Zarobki w Polsce i na świecie 2017

... podmiotach publicznych. Należy mieć również na względzie zróżnicowanie zarobków w zależności od wielkości firmy (im większa, tym wyższe mediany zarobków) czy regionu. Do tego, w ... . Zarobki na świecie Jak wynika z opracowania Międzynarodowej Organizacji Pracy, w okresie od 2013 do 2015 roku, wzrost realnych rocznych płac na świecie znacząco zwolnił – ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace, średnia krajowa, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, płace w Polsce
Wynagrodzenie stałe i zmienne. Jak określić miks płacowy dla handlowców?

... wielu różnych czynników. Największe znaczenie odgrywa tutaj kultura organizacyjna firmy oraz jej otoczenie rynkowe. Przykładowo na mocno konkurencyjnym rynku, gdzie ... w książce „Co Twój CEO powinien wiedzieć o wynagradzaniu sprzedawców?” (Donnolo M., 2013). Autor przedstawia w niej trzy rasy psów, które odpowiadają poszczególnym rolom sprzedażowym. ...

Tematy: system wynagrodzeń, system wynagradzania, wynagrodzenie, wynagrodzenie prowizyjne, zasady wynagradzania, składniki wynagrodzenia, wynagrodzenie podstawowe, wynagrodzenie zmienne, wynagrodzenie stałe, handlowiec, wynagrodzenia w handlu, płace w handlu, miks płacowy
Ile zarabia informatyk?

... , że branża IT w 2012 roku była najlepiej opłacaną w Polsce. Także w 2013 zajmuje ona czołową pozycję w rankingach najwyższych wynagrodzeń. Sprawdźmy ... Kierownik ds. tworzenia aplikacji 9 571zł brutto miesięcznie. Według danych z Raportu Płacowego Wiosna 2013, firmy informatyczne są w stanie wypłacać osobom na najwyższych stanowiskach nawet ponad ...

Tematy: płace informatyków, zarobki w IT, wynagrodzenia na stanowiskach IT, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów
Wynagrodzenia: opłaca się być programistą

... . Forma zatrudnienia, wielkość firmy, jej lokalizacja, a także nasza specjalizacja zawodowa – to niektóre z ważniejszych czynników wartych uwagi w procesie osiągnięcia zawodowej satysfakcji na informatycznym rynku pracy. Artykuł powstał w oparciu o dane Sedlak & Sedlak zawarte w raportach: Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2013 roku oraz Raport ...

Tematy: praca w IT, poszukiwani pracownicy, specjaliści IT, płace informatyków, wynagrodzenia na stanowiskach IT, wynagrodzenia programistów
Zarobki w Polsce: Chińczycy depczą nam po piętach

... do prawie 75 proc. Zarobki w chińskich miastach wyższe niż w polskich Już w 2013 r. przeciętne roczne wynagrodzenie mieszkańca Pekinu czy Szanghaju przekraczało 90 tys. ... prezentują się zestawienia zarobków profesjonalistów, zamieszczone w zestawieniu „Raport Płacowy 2015” firmy rekrutacyjnej Hays oraz w opracowaniu „The 2015 Hays Asia Salary Guide ...

Tematy: wynagrodzenia, najniższa krajowa, średnia krajowa, Chiny, zarobki w chinach, średnie zarobki w polsce, zarobki w polsce, tania siła robocza
Wynagrodzenia pracowników produkcyjnych. Jakie stawki i premie?

... pracownika na osiągane rezultaty, znaczenia uzyskiwanych efektów dla realizacji celów firmy czy możliwości pomiaru wyników. W odniesieniu do pracowników produkcyjnych, których ... informacji i komunikacji. Maria Hajec Sedlak & Sedlak Bibliografia: 1. Armstrong M. (2013), Zarządzanie wynagrodzeniami, Walters Kluwer Polska, Warszawa; 2. Helper S. i in. ( ...

Tematy: wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenie, premie, formy wynagradzania, system akordowy, akordowy system wynagradzania, stawka wynagrodzenia
Polityka wynagrodzeń w spółce Netia SA

... doborze brane są pod uwagę spółki o podobnej: wielkości, złożoności i wyników firmy. Główne zasady wynagradzania W spółce Netia SA wynagrodzenie kadry zarządzającej składa się ... 992, z czego 1 346 423 nie zostało zrealizowanych. Dnia 28 czerwca 2013 roku Spółka podjęła decyzję o obniżeniu wartości odniesienia opcji przyznanych w ramach „Planu 2011” ...

Tematy: polityka wynagrodzeń, system wynagrodzeń, wynagrodzenie zasadnicze, premie, Netia, wynagrodzenia