firmie international - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › firmie international

Zarobki specjalistów i menedżerów w I poł. 2011 roku

... firmy i pracę niewielkiego zespołu – 2-3 osób. W innej firmie stanowisko o takiej samej nazwie będzie obejmowało koordynowanie pracy nawet kilkudziesięciu osób na terenie całego kraju” – tłumaczy Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Najwyższe wynagrodzenia odnotowuje się ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, wysokość wynagrodzenia, rynek pracy specjalistów, menedżerowie, wynagrodzenie menedżera, wynagrodzenia
Umowy lojalnościowe w polskich firmach

... się do pozostania firmie przez dany okres.” – dodaje Michał Gołębiewski, konsultant Antal International specjalizujący się w rekrutacji do branży prawniczej Kiedy warto być lojalnym? Decyzja o podpisaniu umowy lojalnościowej z obecnym pracodawcą powinna wynikać z racjonalnej analizy możliwości rozwoju w firmie w kontekście własnych celów ...

Tematy: umowy o pracę, Umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, umowa lojalnościowa
Czy negocjować warunki zatrudnienia?

... , która ostatnio przechodzi falę restrukturyzacji. Jednak obserwacje konsultantów Antal International wskazują, że wynagrodzenia, jeśli spadły, to bardzo nieznacznie. Co ... % pokażmy, jakie nasze umiejętności to umożliwiły i jak je będzie można wykorzystać w firmie, do której aplikujemy, aby osiągnąć podobny rezultat.” – tłumaczy Sebastian Sala, lider ...

Tematy: warunki zatrudnienia, poszukiwanie pracy, rekrutacja pracowników, negocjowanie wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę, negocjowanie pensj, rozmowa kwalifikacyjna
Kontroferta pracodawcy: przyjąć czy odrzucić?

... innego pracownika, który szybko mógłby je przejąć. Z obserwacji konsultantów Antal International wynika, że są to inżynierowie, finansiści oraz handlowcy, których odejście wiązałoby ... zaskoczony. Znajduje się pod silną presją, aby zatrzymać takiego eksperta w firmie. Zdaje sobie sprawę, że rekrutacja i wyszkolenie następcy pochłonie dużo czasu i ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, kontroferta
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2013 roku

... pracodawcy są w stanie zapłacić naprawdę okrągłe sumy, żeby tylko zatrzymać ich w firmie. I tak np. dyrektor medyczny w branży farmaceutycznej może liczyć na zarobki ... się dalszym horyzontem, a nie krótkotrwałym interesem. Artur Skiba, prezes Antal International, ekspert Business Centre Club i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia O badaniu ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Zmiana pracy: zadbaj o bezpieczeństwo

... pracodawcy w opinii specjalistów i menedżerów przygotowywany corocznie przez Antal International. Inne niezbędne informacje powinieneś uzyskać podczas rozmów kwalifikacyjnych, profesjonalny rekruter powinien opowiedzieć o kulturze organizacyjnej, stylu zarządzania i atmosferze panującej w firmie. „Do zmiany pracy warto podejść jak do poważnego ...

Tematy: zmiana pracy, fluktuacja pracowników, rotacja pracowników, warunki pracy, poszukiwanie pracy, jak szukać pracy
Kariera zawodowa: jakie pułapki?

... decyzja dotycząca kariery może zniweczyć dotychczasowe wysiłki. Konsultanci Antal International przedstawiają najczęstsze pułapki kariery i radzą jak ich uniknąć. Dla ... Kuzioła, menedżer Antal Sales & Marketing. Pamiętajmy, że podejmując decyzję o pracy w mniejszej firmie lub korporacji wybieramy określoną ścieżkę rozwoju. Jednak jest szansa na ...

Tematy: kariera zawodowa, rozwój zawodowy, awans, rynek pracy
Ile zarabia astrolog świadczący usługi dla biznesu? Czym się zajmuje?

... zrzeszającego astrologów z całego świata. Organizacja ta nosi nazwę International Society of Business Astrologers i aktualnie zrzesza astrologów z 47 państw. Członkowie ... największy zysk, planowania ścieżki kariery pracowników, określenia czynników, które pomogą się firmie rozwijać, a także wyznaczenia takich, które będą hamować rozwój, ...

Tematy: astrologia, astrolog, horoskop, wynagrodzenia
Redukcja luki płacowej - jakie wyzwania?

... Aby pozbyć się luki płacowej ważne jest wprowadzenie odpowiednich inicjatyw. International Labor Organization przeprowadziło badanie dotyczące najefektywniejszych sposobów na pozbycie ... oraz elastyczne godziny pracy. Pierwszym krokiem jednak powinna być analiza wynagrodzeń w firmie, by móc określić, czy luka płacowa istnieje, a jeśli tak, ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, dyskryminacja płacowa, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, wynagrodzenia kobiet
Praca dla Polaków w Czechach, na Słowacji i na Węgrzech

... . – Najwięcej ofert pracy znajduje się w unijnym portalu EUREK - dodaje Mirka Huberová, International Sales Manager w ONREA.net. - Nie ma tam jednak aż tylu ofert pracy ... W moim przypadku nie było problemów językowych w pracy, ponieważ językiem obowiązującym w firmie był angielski. Na pewno jednak istnieje bariera językowa w załatwianiu codziennych ...

Tematy: praca dla Polaków w Czechach, na Węgrzech, praca za granicą, praca w UE, na Słowacji
Ile zarabiają dyrektorzy w PFIZER INC.?

... Chevron Coca-Cola Comcast ConocoPhillips Express Scripts General Electric Company Honeywell International Inc. IBM Corporation Lockheed Martin Microsoft Mondalez PepsiCo. In. ... rezygnuje ze stanowiska. W związku z tym otrzymał on odprawę zgodnie z obowiązującym w firmie Executive Severance Plan – pensję za 2016 rok plus docelową wysokość premii ...

Tematy: PFIZER INC., firmy farmaceutyczne, wynagrodzenia, wynagrodzenia dyrektorów
Specjalista ds. Compliance – zawód tylko dla prawników?

... jak i w Londynie, Dubaju czy Hong Kongu.” mówi Bill Howarth, prezes International Compliance Association (międzynarodowej organizacji skupiające pracowników działów Compliance). W ... raportowanie dotyczące ryzyk Compliance zapobieganiu praniu brudnych pieniędzy zarządzanie i zapobiegania konfliktowi interesów w firmie doradzane regulacyjne ...

Tematy: compliance, specjalista ds. compliance, zarządzanie ryzykiem w przedsiębiorstwie, polityka compliance, zarządzanie ryzykiem
Umiejętności miękkie i świadomość kulturowa. Tego szukają rekruterzy

... się za nową pracą, robi to z powodu złej atmosfery panującej w firmie, w której jest obecnie zatrudniony. Pozytywne nastawienie a sukces zawodowy Preply ... samego zespołu, klientów czy partnerów biznesowych. Jak wynika z badań opublikowanych w Human Resource Management International Digest w 2011 roku, pozytywne nastawienie obniża stres i może się ...

Tematy: kompetencje miękkie, umiejętności miękkie, kwalifikacje pracownika, rekrutacja, rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna pytania, rozmowa o pracę, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej