-
Szkodliwe warunki pracy a emerytury po 2008 roku
... przechodzić na wcześniejszą emeryturę. Podstawę prawną stanowi art. 46 ust. 1 w zw. z art. 32 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń ... pracownikami. Dopuszczalność przejścia na wcześniejszą emeryturę na podstawie art. 46 ust. 1 w zw. z art. 32 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z ...
-
Emerytura mieszana według nowych zasad
... na wniosek osoby ubezpieczonej, która nie pobierała emerytury wcześniejszej (wskazanej w art. 46 lub 50 ustawy emerytalnej) oraz nie przystąpiła do OFE albo ... starych zasadach i 80% emerytury obliczanej w myśl nowych zasadach. Podstawa prawna: art. 183 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. ...
-
Luka płacowa: jak z nią walczą kraje europejskie?
... art. 8 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej we wszystkich swoich działaniach Unia zmierza do zniesienia nierówności ... 2016 roku luka płacowa w Polsce wynosiła 7,2%. Jest to dobry wynik w porównaniu do innych państw Europy. Zgodnie z art. 18(3c) Kodeksu Pracy pracownicy mają prawo do jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę lub za pracę ...
-
Zasady obliczania emerytury: kapitał początkowy podstawą
... przyszłej emerytury? Kapitał początkowy ustalany jest na podstawie przepisów art. 173-179 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu ... prawa do emerytury. Podstawa prawna: art. 173, art. 174, art. 175, art. 176, art. 177, art. 178, art. 179ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ...
-
Nowe urlopy rodzicielskie budzą wątpliwości
... na czas określony lub wykonywania określonej pracy) w świetle przepisów Kodeksu pracy (art. 177 § 3 k.p.) została przedłużona do dnia porodu, przysługuje prawo do zasiłku macierzyńskiego ... oświadczyć, że zamierza pójść na urlop jednocześnie z drugim opiekunem. Zgodnie z art. 31 ust. 1 Ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. (Dz. U. Nr 77, poz. 512) o ...
-
Praca w branży reklamowej
... , jak i początkujących copywriterów czy art. directorów. Powód: kolejny rok szybkiego wzrostu wartości rynku reklamowego. W zeszłym roku wartość rynku reklam ... na wzrost zatrudnienia we wszystkich działach: agencje potrzebują zarówno copywriterów, art directorów, itp., którzy stworzą reklamę, jak i pracowników działu client service (zwanych ...
-
Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego
... nie są objęci obowiązkiem ubezpieczenia z innego tytułu (z zastrzeżeniem art. 66 ust. 2 i 3 ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze ... za pośrednictwem płatnika składek (np. pracodawcy, zleceniodawcy). Podstawa prawna: art. 66 ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze ...
-
Samodzielne podnoszenie kwalifikacji zawodowych
... mamy prawa domagać się pomocy od pracodawcy. Dlatego warto poinformować obecnego pracodawcę o chęci dokształcania. Postarać się o skierowanie na naukę. Art. 17 i art. 94 pkt 6 Kodeksu pracy nakazują ułatwienie podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracownikowi. Gdy już uzyskamy zgodę i skierowanie na kurs czy tez studia ...
-
Dodatek aktywizacyjny
... powrócić do pobierania zasiłku, którego nie zdążył pobrać wcześniej. Źródło: Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (art. 48, art. 2 ust. 1 pkt 9) Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowego trybu przyznawania zasiłku dla bezrobotnych, stypendium ...
-
Wcześniejsza emerytura. Jak zwiększyć szanse na uzyskanie świadczenia?
... także zeznań świadków, wykazywać, że w spornym okresie świadczył pracę w warunkach szczególnych. Świadectwo wykonywania pracy w warunkach szczególnych jest dokumentem prywatnym w rozumieniu art. 245 k.p.c., a zatem stanowi dowód tego, że osoba, która go podpisała, złożyła oświadczenie zawarte w tym dokumencie. Możliwe są takie sytuacje, w których ...
-
Rządy twardej ręki, czy już mobbing?
... będzie wytoczyć dowód przeciwny. Im więcej uda nam się zebrać dowodów świadczących przeciwko osobie, która przejawiała zachowania wyczerpujące znamiona określone w art. 943 kodeksu pracy, tym większą mamy szansę na uniknięcie dowodów przeciwnych ze strony pracodawcy, i co z tym związane – większą szansę na ...
-
ZUS: wniosek o emeryturę można złożyć później, bez konsekwencji
... wyjątki Regulacja ta nie dotyczy świadczeń, które: przyznaje Prezes Zakładu w drodze wyjątku (art. 83 ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z FUS), dla kombatantów oraz niektórych osobach będących ofiarami represji wojennych i okresu powojennego, (art. 16 ustawy z dnia 24 stycznia 1991 r. o kombatantach oraz ...
-
Wynagrodzenie menedżera państwowego
... osoby te mogą jeszcze otrzymywać świadczenia dodatkowe, nagroda roczna oraz odprawa w razie rozstania z nimi z innych przyczyn niż dyscyplinarne. Podstawa prawna: art. 8 ustawy z 3.3.2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi pomiotami prawnymi (Dz.U. Nr 26, poz. 306 ze zm.) obwieszczenie prezesa GUS z 19.1.2010 ...
-
Płace w branży usług pogrzebowych
... zanotowano w Polsce 378 478 zgonów. Wartość rynku można więc oszacować na kwotę 151 mln PLN - podaje portal wynagrodzenia.pl. Zgodnie z art. 2. Ustawy z dnia 31 stycznia 1959 r. o cmentarzach i chowaniu zmarłych, istnieją w Polsce dwie formy własności cmentarzy – komunalne oraz wyznaniowe. Za utrzymanie i zarządzanie ...
-
GUS: przeciętne wynagrodzenie w XII 2019 z rekordowym wynikiem 5604 zł
... zł. Podana wysokość wynagrodzenia stanowi jedno z kryteriów uznania działalności odpłatnej pożytku publicznego organizacji pozarządowych oraz podmiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie za działalność gospodarczą. Obwieszczenia i komunikaty w tych sprawach zostaną ogłoszone w Dzienniku Urzędowym ...
-
Średnia krajowa wg GUS wyniosła w grudniu 5973,75 zł
... zł. Podana wysokość wynagrodzenia stanowi jedno z kryteriów uznania odpłatnej działalności pożytku publicznego organizacji pozarządowych oraz pomiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie za działalność gospodarczą. Obwieszczenia i komunikaty w tych sprawach zostaną ogłoszone w Dzienniku Urzędowym ...
-
Architekt
Architekt to inżynier-artysta. Wyróżnić można architektów budynków mieszkalnych, architektów krajobrazu, architektów miast (urbaniści), architektów terenów wiejskich (ruraliści) oraz architektów wnętrz. Osoba na tym stanowisku zajmuje się projektowaniem budowli (architekt budowlany) i sprawuje nadzór nad jej wykonaniem. Architekt wnętrz ...
Tematy: architekt -
Broker ubezpieczeniowy
Broker ubezpieczeniowy to osoba działająca indywidualnie, niezwiązana z żadną firmą ubezpieczeniową. Jej zadaniem jest doradzanie klientom w zakresie wyboru najlepszego ubezpieczenia, dlatego musi doskonale orientować się w ofertach różnych ubezpieczycieli. Nie jest agentem ubezpieczeniowym, a pośrednikiem między klientem a wybranym przez niego ...
Tematy: broker ubezpieczeniowy -
Projektant wzornictwa przemysłowego
Projektant wzornictwa przemysłowego tworzy formy przedmiotów przeznaczonych do produkcji. Są to wzory przedmiotów powszechnego użytku o walorach artystycznych i funkcjonalnych, np. meble, obuwie, ubrania, maszyny, urządzenia przemysłowe, środki produkcji, środki transportu. Projekty produktów powinny być uzasadnione ekonomicznie, wykonalne ...
-
11 faktów i mitów na temat ozusowania umów zlecenia i o dzieło
... o pracę. Żeby wyeliminować patologie na rynku pracy, nie trzeba ozusowywać umów cywilnoprawnych. Wystarczy przestrzegać i egzekwować istniejące już w Polsce prawo, m.in. Art. 22. § 1. KP. Zatem jest to mit, bowiem żeby wyeliminować patologie na rynku pracy, nie trzeba ozusowywać umów cywilnoprawnych. 9. Polacy nie ...
-
Kiedy złożyć wniosek o wcześniejszą emeryturę?
... zostanie zgłoszony w styczniu 2009 r., podstawą prawną przyznania emerytury będzie stanowił przepis art. 24 ustawy emerytalnej. Konsekwentnie – emerytura zostanie obliczona na nowych ... zgłoszenie wniosku, tj. z lat 1989 – 2008. Podstawa prawna: art. 46 w zw. z art. 29 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń ...
-
Doba pracownicza
... Zgodnie z art. 128 § 3 pkt 1 Kodeksu pracy przez dobę pracowniczą należy rozumieć 24 kolejne godziny, poczynając od godziny, w której pracownik rozpoczyna pracę zgodnie z ...
-
Fundusz pracy
... obowiązkowych składek na Fundusz Pracy i określającym zwolnienia z tego obowiązku, jest Ustawa z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (przepisy art. 103-110).
-
Honorarium
... zajmują się organizacje zbiorowego zarządzania – są to stowarzyszenia zrzeszające twórców, artystów wykonawców i producentów. Podstawą prawną określającą zasady przyznawania honorarium jest art. 43–50 ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. – Prawo autorskie i prawa pokrewne.
-
Płaca godziwa
... mogą mieć miejsce tylko na warunkach przewidzianych w ustawodawstwie krajowym i w układach zbiorowych, lub w oparciu o orzeczenia arbitrażowe. W Polsce kwestię płacy godziwej reguluje Art. 13 Kodeksu pracy, który głosi: “Pracownik ma prawo do godziwego wynagrodzenia za pracę. Warunki realizacji tego prawa określają przepisy prawa ...
-
Regulamin pracy
... reguluje kwestie związane z organizacją pracy w zakładzie, określa prawa i obowiązki zarówno pracodawcy, jak i pracowników, musi także zawierać informację o karach porządkowych przewidzianych w art. 108 Kodeksu pracy. Co ważne – nie może być mniej korzystny dla pracowników niż przepisy Kodeksu pracy czy innych ustaw i aktów ...
-
Równoważny czas pracy
... , aby wydłużenie pracy w jednym dniu skutkowało skróceniem pracy w innym dniu (lub dniami wolnymi od pracy). Zasady równoważnego czasu pracy reguluje art. 135 Kodeksu Pracy – według niego dobowy wymiar czasu pracy nie może być wydłużony o więcej niż 12 godzin w okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym ...
-
Ruchomy czas pracy
... 8-godzinnego dnia i 40-godzinnego tygodnia pracy. Równocześnie zachowane musi być prawo do 11-godzinnego dobowego odpoczynku pracownika. Ruchomy czas pracy uregulowany jest w art. 140 Kodeksu pracy (od 23 sierpnia 2013 r.).
-
Work sharing (dzielenie pracy)
... konieczne jest porozumienie między pracodawcą a pracownikami lub ich przedstawicielami. Na podstawie art. 231a Kodeksu pracy, jeżeli pracodawca, którego firma znalazła się w trudnej ... regulującym sytuację, w której uzasadnione byłoby zastosowanie work-sharingu, jest art. 185 ustawy – Prawo spółdzielcze (zwane dalej Prawem spółdzielczym). Zgodnie z ...
-
Wynagrodzenie godziwe
... Prawo do wynagrodzenia godziwego jest jednym z podstawowych praw uregulowanych przez Kodeks pracy (art.13). Oznacza ono, że każdemu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie umożliwiające utrzymanie jemu i jego rodzinie na poziomie odpowiadającym godności ludzkiej. Wynagrodzenie godziwe ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę
... czynność prawna skutkująca rozwiązaniem stosunku pracy. Wypowiedzenie może być złożone zarówno przez pracodawcę, jak i pracownika – najlepiej w formie pisemnej (zgodnie z art. 61 Kodeksu cywilnego i uchwałą Sądu Najwyższego z 2 października 2002 r., dopuszczalne jest stosowanie innych form – telefonicznej, mailowej, ustnej, wiadomość SMS itp ...
-
Zadaniowy czas pracy
... nie muszą być rejestrowane. Takie rozwiązanie może być wprowadzone, gdy uzasadnia to: miejsce wykonywania pracy, jej rodzaj lub organizacja (zgodnie z art. 140 Kodeksu pracy). W systemie zadaniowego czasu pracy pracownik ma obowiązek podporządkować się poleceniom pracodawcy, ale zadania wykonuje samodzielnie, w wybranej (lub ...
-
Zakład pracy chronionej
... w formie decyzji administracyjnej. Upoważnia on do korzystania ze zwolnień podatkowych oraz pomocy ze środków PFRON. Obowiązki spoczywające na pracodawcy regulują: art. 28, 30, 31, 32 i 33 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. nr ...
-
Zasada równej wartości płacy
... , potwierdzonych dokumentami przewidzianymi w odrębnych przepisach lub praktyką i doświadczeniem zawodowym, a także porównywalnej odpowiedzialności i wysiłku. Kwestię równego traktowania pracowników reguluje art.11 Kodeksu pracy, który stanowi, że pracownicy mają równe prawa z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków. Z kolei według ...
-
Gliwice
Gliwice to miasto w województwie śląskim, w południowej Polsce, na Górnym Śląsku. Według danych z dnia 30.06.2014 miasto posiadało 184 993 mieszkańców. Zajmuje powierzchnię 133,88 km². Na liście największych miast Polski według powierzchni zajmują siedemnaste miejsce, a jest czwartym największym miastem województwa śląskiego według ludności. Stopa ...
Tematy: Gliwice