Zarobki w mediach, reklamie i PR w 2008r.

Przeczytaj także: Wynagrodzenia osób z różnym wykształceniem

Jakie inne czynniki wpływały na wynagrodzenia w branży medialnej i reklamowej? Duże znaczenie miał fakt czy w firmie dominował kapitał zagraniczny czy polski. Odpowiedzi respondentów jednoznacznie wskazały na zależność, że firmy zagraniczne płaciły w minionym roku lepiej niż polskie. W przypadku specjalistów różnica zarobków sięgała nawet 42%.

Wpływ na wysokość comiesięcznej płacy miała również wielkość firmy. Najwyższe wynagrodzenia mieli pracownicy największych podmiotów (ponad 250 pracowników). Połowa specjalistów zarabiała tam w przedziale 3 720 PLN a 7 200 brutto. Jednocześnie co czwarty kierownik mógł liczyć tam na ponad 10 000 PLN miesięcznie.

Tradycyjnie już w mediach, reklamie i PR najwyższe płace mieli zatrudnieni na Mazowszu. Związane to było przede wszystkim z faktem, że w tym regionie – a szczególnie w Warszawie – siedzibę mają największe podmioty działające w branży. Silna konkurencja powodowała, że media czy wydawnictwa chcąc przyciągnąć i utrzymać najlepszych fachowców musiały zaoferować odpowiedni poziom wynagrodzeń. Comiesięczna płaca wyniosła tu 4 900 PLN. W tym samym czasie na wschodzie kraju pracownicy wydawnictw, mediów i firm reklamowych zarabiali zaledwie 2 900 PLN. Patrząc na zarobki w poszczególnych miastach, wynagrodzenia w Warszawie wyraźnie zdystansowały te w Krakowie czy Poznaniu. W mediach, wydawnictwach reklamie i PR w 2008 roku duże znacznie dla wynagrodzeń miał również poziom wykształcenia oraz znajomość języków obcych. Pracownicy szeregowi z tytułem magistra mogli liczyć na płace w wysokości 2 900 PLN miesięcznie. Specjaliści z takim wykształceniem zarabiali już 4 000 PLN, a kierownicy 6 000 PLN. Lepiej wynagradzani byli ponadto ci, którzy opanowali przynajmniej 2 języki obce w stopniu dobrym lub bardzo dobrym. Ich miesięczne dochody były bowiem o 27% wyższe niż w przypadku osób które nie znały żadnego języka obcego na takim poziomie.

W mediach i reklamie poziom dochodów zależał również od stażu pracy. Dla specjalistów z doświadczeniem zawodowym 9-10 lat mediana płacy była najwyższa i wyniosła 5 000 PLN. W branży ponadto bardziej ceniło się młodych kierowników. Najlepiej zarabiali na tym szczeblu bowiem ci, którzy mieli zaledwie 6-8 lat stażu pracy.

Już po raz piąty portal wynagrodzenia.pl przy współpracy z czołowymi portalami przeprowadza Internetowe Badanie Wynagrodzeń. Dzięki wypełnieniu ankiety, już z początkiem przyszłego roku będą Państwo mogli porównać swoje dochody z zarobkami innych. Zapraszamy do udziału w badaniu. .