Jak pisać CV?

Przeczytaj także: Ile CV wysyłać?

Dokumenty w języku obcym

Jeśli pracodawca wyraźnie tego nie zaznaczy, nie wysyłajmy mu "na siłę" CV napisanego w języku obcym. Nie ma potrzeby, aby "chwalić się" w ten sposób znajomością języków obcych, nie można też "zmuszać" rekrutującego do tłumaczenia naszych dokumentów na język polski. Jeśli firma wymaga życiorysu w języku innym niż polski, taka informacja zawsze znajduje się w ogłoszeniu. W tym przypadku, zapobiegliwość i nadgorliwość może nam jedynie zaszkodzić.

Zdjęcie

Fotografia niedostosowana do okoliczności to jeden z najczęstszych błędów, który zazwyczaj "drogo kosztuje" kandydata, powodując jego odrzucenie w procesie selekcji. Odpowiednie zdjęcie pomaga w kreowaniu dobrego wizerunku. Osoby poszukujące pracy nagminnie natomiast dołączają do aplikacji zdjęcia z wakacji, imprez, a czasem nawet z...plaży. Zdarzają się fotografie przedstawiające większą grupę osób, pośród których trzeba poszukać kandydata. Koniecznie należy więc pamiętać, że do życiorysu nie powinno się dołączać zdjęć innych niż legitymacyjne. A fotografie nieformalne zostawić trzeba dla rodziny i znajomych.

Załączniki

Jeśli pracodawca nas o to nie prosi, nie załączajmy do CV referencji, skanów dyplomu czy dowodu osobistego (!). Zachowajmy te dokumenty na dalsze etapy rekrutacji. Jeśli zajdzie taka potrzeba, osoba rekrutująca na pewno nas o nie we właściwym momencie poprosi! Rozsyłanie ich "na wyrost" może natomiast przynieść negatywny skutek w postaci opinii, że nie czytaliśmy wymagań zawartych w ogłoszeniu.

Savoir - vivre w korespondencji

Wysyłanie aplikacji w formie elektronicznej jest dziś najprostszą, najszybszą i najtańszą formą kontaktu z potencjalnym pracodawcą. Nie powinno się jednak wysyłać pustych maili bez tematu i treści, tylko z załączonym CV. Taki e - mail odniesie efekt przeciwny do pożądanego, jest bowiem oznaką braku kultury osobistej i szacunku do pracodawcy. Wiadomość zawsze powinna być zatytułowana - najlepiej żeby w temacie wpisany był numer referencyjny lub nazwa stanowiska, o które się ubiegamy. Zawsze należy opatrzyć CV wiadomością do pracodawcy - z reguły wystarczy grzecznościowe "Dzień Dobry. Przesyłam swoją aplikację na stanowisko ... Z poważaniem..."

Nieprawidłowości techniczne

Nie powinno się wysyłać plików z CV o dużej objętości, gdyż blokują one skrzynki pocztowe. Należy unikać zapisywania CV w innym formacie niż standardowy (Word), gdyż osoba, do której taki plik trafia, może mieć problemy z jego otwarciem. Nazwa dokumentu powinna być formalna i ułatwiająca identyfikację, na przykład CV_anna_kowalska.doc.

Jak przedstawiłam, podczas pisania życiorysu można popełnić wiele błędów. Ponieważ konsekwencje mogą być dla nas poważne, warto poświęcić trochę więcej czasu i uwagi, i przygotować profesjonalne CV. Ten jednorazowy wysiłek na pewno zaprocentuje. Pamiętajmy - unikając błędów w CV zwiększamy swoje szanse na rynku pracy!!!

Polecamy: bezpłatne szablony CV