Wynagrodzenia w województwie pomorskim w 2018 roku

Przeczytaj także: Wynagrodzenia specjalistów ds. obsługi klienta w 2018 roku

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń w 2018 roku wzięło udział 6 924 osób pracujących w województwie pomorskim. Najczęściej były to osoby mające od 26 do 30 lat (27%). Ponad połowę (55%) stanowili mężczyźni. Najwięcej osób posiadało wykształcenie wyższe magisterskie (32%).

Mediana wynagrodzeń wyniosła 4 500 PLN brutto, a dolny kwartyl o ponad 1 000 PLN mniej. Z kolei najwyżej wynagradzani otrzymywali co najmniej 6 750 PLN.

Mediana zarobków mężczyzn zatrudnionych w województwie pomorskim wyniosła 5 071 PLN i była ponad 1 000 PLN wyższa od mediany wynagrodzeń kobiet.

Najwyższe wynagrodzenia otrzymywały osoby zatrudnione w firmach liczących od 250 do 999 pracowników. Była to również jedyna grupa otrzymująca zarobki na poziomie co najmniej 5 000 PLN. Najniższe pensje otrzymywali natomiast zatrudnieni w firmach liczących maksymalnie 9 pracowników.

W województwie pomorskim najwyższe pensje otrzymywali pracownicy ze stażem pracy wynoszącym od 11 do 15 lat. Pensje powyżej 5 000 PLN otrzymywały także osoby z najdłuższym stażem (powyżej 16 lat). Najsłabiej opłacanymi byli pracownicy z maksymalnie rocznym stażem pracy.

W województwie pomorskim wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w firmach z przewagą kapitału zagranicznego były o ponad jedną trzecią wyższe od oferowanych w firmach z przewagą kapitału krajowego.

Porównano również wynagrodzenia całkowite zatrudnionych na różnych szczeblach organizacji.

W tabeli 1. przedstawiono zarobki pracowników na wybranych stanowiskach w województwie pomorskim. Najwyższe pensje otrzymywali kierownicy projektu. Najniższe wynagrodzenia otrzymywały osoby pracujące na stanowisku sprzedawcy.

Informacje o badaniu: W 2018 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń uczestniczyło 101 860 osób. 60% uczestników badania to osoby powyżej 30 roku życia, 70% ma wykształcenie wyższe. 47% respondentów pracuje w przedsiębiorstwach w których zatrudnionych jest powyżej 250 osób, z kolei 66% pracuje w firmach z przewagą kapitału polskiego (powyżej 50%).

Paweł Rusocki
Sedlak & Sedlak