Czy, ktoś, kiedyś pracował na umowę agencyjną na zasadzie takiej, że
pracodawca opłacał ZUS i US ?
- jak, to w skrócie wyglądało?
pozdr.
PP



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Piotr Pater wrote:

> Czy, ktoś, kiedyś pracował na umowę agencyjną na zasadzie takiej, że
> pracodawca opłacał ZUS i US ?
> - jak, to w skrócie wyglądało?
Ja sie z tym spotkalem tylko przy okazji ubezpieczen. Ale tam do umowy
agencyjnej musiales miec wlasna dzialalnosc...

--
Dariusz
pager 0642299084
icq 172046816; gg 5358021
http://www.kaizen.cracow.pl

do góry

W skrucie to chyba wygląda tak, że na umowe agencyjną zakładasz działalność
gospodarczą i wystawiasz pracodawcy Faktury comiesiąc. Do płacy zasadniczej
pracodawca dolicza Ci składke na ZUS (najni,ższą) którą sam opłacasz tak jak
podatek.

Załuzmy ze zarabiałeś 3000 brutto będąc zatrudnionym w firmie. Od tego
pracodawca płacił jeszcze ZUS ok 40% czyli 1200 zł. Zatem jego koszty
(pracodawcy) wynosiły 4200. Podatek do US naliczany był od płacy brutto po
odtrąceniu innych narzutów które w uproszczeniu wynoszą 1/3 płacy brutto
(tu twój koszt nie pracodawcy). Czyli potrącena z Twojej lacy brutto to ok.
1000 zł narzutów i 19% z 2000 podatku(ok 400 zł). Do ręki masz 1600 zł.
Załóżmy ze teraz przechodzisz na umowe agencyjną.Różnica będzie wyglądać
tak, że pracodawca doliczy Ci do 3000 zł ok 500 zł na ZUS (najniższa
skłądka). Czyli wystawisz mu Fa na 3500 brutto. Od tego zapłacisz ZUS 500 zł
i tylko podatek od 3000 zł (19% czyli ok 600 zł). Netto masz 2400 zł.
Pracodawca zyska na tym, żenie płaci 40% ZUS-u tylko ok 500 zł, a Ty na tym,
ze nie płacisz inych narzutów które były naliczane przez pracodawce.

Tak to moze wyglądać ale chyba znacznie to uprościłem. Może sie wypowie
potem ktoś kto sie na tym zna.
HEY

do góry

sorki za błędy powyżej. Jestem chyba analfabetą :)

do góry

Użytkownik "Piotr Pater" <t...@g...pl> napisał w wiadomości
news:b9srer$qqq$1@inews.gazeta.pl...
> Czy, ktoś, kiedyś pracował na umowę agencyjną na zasadzie takiej, że
> pracodawca opłacał ZUS i US ?
> - jak, to w skrócie wyglądało?

Jezeli nie pracujesz w innym zakladzie pracy i nie prowadzisz dzialalnosci
gospodarczej to wtedy pracodawca, u ktorego pracujesz na podstawie umowy
agencyjnej musi za Ciebie oplacac skladki na rzecz ZUS, tj. emerytalna,
rentowa, zdrowotna jako obowiazkowe, natomiast chorobowa-dobrowolnie oraz
odprowadzac podatek do US.

Pozdrawiam

do góry

> Jezeli nie pracujesz w innym zakladzie pracy i nie prowadzisz
dzialalnosci
> gospodarczej to wtedy pracodawca, u ktorego pracujesz na podstawie
umowy
> agencyjnej musi za Ciebie oplacac skladki na rzecz ZUS, tj.
emerytalna,
> rentowa, zdrowotna jako obowiazkowe, natomiast chorobowa-dobrowolnie
oraz
- czy zdrowotna proporcjonalnie do wynagrodzenia?
> odprowadzac podatek do US.
>
> Pozdrawiam

O to mi właśnie chodziło!
Dziękuję!
PP



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

> - czy zdrowotna proporcjonalnie do wynagrodzenia?
tak jest to okreslone procentowo, jak kazda inna skladka

> O to mi właśnie chodziło!

nie ma za co, pozdrawiam

Agnieszka

do góry