eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupyalt.pl.praca.oferowanaWarszawa => Expert Recruiter 360 <=
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2024-08-17 11:45:02
    Temat: Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
    Od: TeamQuest Sp. z o.o. <n...@T...PL>

    Jeśli szukasz miejsca, w którym będziesz mógł/mogła rozwijać
    swoje umiejętności, pracować w zgranym zespole specjalistów
    oraz w realny sposób wpływać na rynek zatrudnienia - aplikuj
    do nas!

    TeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu
    procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 15 letnie
    doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy.
    Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klientów,
    które kończą się zatrudnieniem najlepiej dopasowanych
    kandydatów. Nie interesują nas półśrodki - zajmujemy się
    rekrutacją kompleksowo, jesteśmy nastawieni na wynik, osiąganie
    celów oraz rozwój kompetencji.

    Jesteśmy pewnym i wiarygodnym partnerem dla naszych klientów.
    Dowodem na to jest wyróżnienie naszej firmy Diamentem
    Miesięcznika Forbes 2024!

    *****
    ***** Expert Recruiter 360
    *****



    ***** Opis stanowiska:

    Jako Expert Rekruter 360, będziesz kluczowym elementem naszego
    zespołu, odpowiadając za pełny cykl rekrutacyjny od A do Z.
    Twoje główne obowiązki będą obejmować:
    * Aktywne pozyskiwanie klientów i projektów rekrutacyjnych:
    Tworzenie i utrzymywanie relacji z nowymi oraz istniejącymi
    klientami, aby zapewnić stały dostęp do interesujących
    projektów.
    * Prowadzenie projektów rekrutacyjnych: Od momentu podpisania umowy z
    Klientem, będziesz odpowiedzialny za cały proces rekrutacyjny, w
    tym zrozumienie i zebranie wymagań dotyczących stanowiska
    bezpośrednio od Klienta.
    * Współpraca z Hiring Managerem: Stała komunikacja z Hiring
    Managerem lub innymi odpowiedzialnymi osobami po stronie Klienta,
    aby zapewnić skuteczne dopasowanie kandydatów do potrzeb
    organizacji.
    * Research rynku i selekcja kandydatów: Będziesz zarządzał pracą
    rekruterów odpowiedzialnych m.in.: przeprowadzanie dogłębnych
    badań rynku, screening i selekcja kandydatów, aby
    zidentyfikować najlepsze talenty.
    * Zarządzanie oczekiwaniami: Zarządzanie oczekiwaniami zarówno
    Klienta, jak i Kandydata, aby osiągnąć optymalne rezultaty.
    * Wsparcie kandydata: Towarzyszenie kandydatom na każdym etapie
    procesu rekrutacyjnego, oferując wsparcie i doradztwo, a także
    pomoc w negocjacjach i finalizacji umowy.
    * Pozyskiwanie nowych projektów: Identyfikacja i pozyskiwanie nowych
    możliwości rekrutacyjnych, co przyczynia się do rozwoju
    biznesu.
    * Wielozadaniowość i zarządzanie projektami: Efektywne zarządzanie
    wieloma projektami rekrutacyjnymi jednocześnie, dbając o
    terminowość i skuteczność realizacji.
    * Osiąganie celów: Głównym wskaźnikiem efektywności (KPI) jest
    liczba pomyślnie zakończonych procesów rekrutacyjnych.


    ***** Oczekiwania:

    * Minimum 5 lat doświadczenia w agencji rekrutacyjnej, udokumentowane
    sukcesami.
    * Umiejętność priorytetyzacji i nastawienie na osiąganie celów.
    * Doświadczenia w aktywnej sprzedaży
    * Doświadczenie w zarządzaniu/koordynowaniu pracy rekruterów
    * Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność do pracy w
    zespole.
    * Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
    * Wysoki poziom odpowiedzialności i samodzielności.
    * Znajomość języka polskiego na poziomie C1 lub wyższym.
    * Gotowość do nauki oraz dzielenia się swoim doświadczeniem.


    ***** Proponujemy:

    * Atrakcyjne wynagrodzenie na zasadach B2B, oraz bardzo wysokie
    prowizje.
    * Niezbędne narzędzia do pracy, takie jak ATS, płatny LinkedIn,
    sprzęt itp.
    * Wsparcie marketingowe.
    * Dostęp do licznych projektów rekrutacyjnych.
    * Początkowy okres pracy stacjonarnej (3 miesiące), z możliwością
    przejścia na model hybrydowy.
    * Praca w świetnym, zgranym zespole.


    Aplikuj tu / Send your CV:
    => => =>
    http://TeamQuest.pl/n/94410-n?utm_source=nntp&utm_me
    dium=cron&utm_campaign=2408
    => => =>



    W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
    następującej treści:


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb tej i
    kolejnych rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych
    osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku t.j. Dz.U.2016 poz. 922).
    Jednocześnie wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych
    osobowych potencjalnym pracodawcom.

    Potwierdzam prawdziwość powyższych danych i zgadzam się na
    przetwarzanie i administrowanie moimi danymi, które podałem/am
    do wiadomości TeamQuest Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814
    Warszawa ul. Miedziana 3A lok. 21 do celów rekrutacji
    pracowników. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/em
    poinformowana/y iż administratorem moich danych jest TeamQuest
    Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814 Warszawa ul. Miedziana
    3A lok. 21 oraz że moje dane mogą zostać przekazane
    potencjalnym pracodawcom oraz, że mam prawo dostępu do treści
    swoich danych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich
    przetwarzania w wyżej opisanym celu oraz wobec przekazywania
    danych innym podmiotom, a także prawo zażądania zaprzestania
    przetwarzania moich danych osobowych ze względu na moją
    szczególną sytuację. Podanie danych jest dobrowolne.
    Jednocześnie wyrażam zgodę na podejmowanie czynności mających
    na celu weryfikacje prawdziwości przekazanych przeze mnie
    dokumentów i informacji w nich zawartych.
    --
    Pozostałe oferty:
    https://teamquest.pl/praca-w-it/


    ID=006c3790625771e5e1a6872381a02433

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1