Maciek Sobczyk <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl> napisał(a):

>
> Użytkownik "macko42" <m...@N...gazeta.pl> napisał w wiadomości
> news:dhtps3$cmc$1@inews.gazeta.pl...
> > Maciek Sobczyk <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl> napisał(a):
> >
> > > Jasne. Szukam speców od Oracla, którzy dokonają migracji dotychczasowych
> > > aplikacji do nowszych wersji Oracle Forms. Kontrakt wyjazdowy - Wiedeń.
> >
> > a znasz sie cokolwiek na oracle forms?
>
> Maćku, posiadam wystarczającą ilość wiedzy, by wiedzieć kogo szukać, w jaki
> sposób i gdzie oraz o co pytać kandydatów i jakie rzeczy dojaśnić w
> przypadku wątpliwości.

.. oraz jak nie odpowiedziec na proste pytanie ;)
a mozesz napisac w jaki sposob odroznisz speca oracle forms od niespeca?

ja nie mam zielonego pojecia o oracle forms i nie mam problemu sie do tego
przyznac.



--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

> To jak to jest w końcu? Bo ja jestem jednowątkowy i jak widzisz daję się
> wodzić za nos :)

niezbadane sa wyroki boskie, bede Cie mial na oku :D

--
Pawel Kowalczyk

do góry

Użytkownik "macko42" <m...@N...gazeta.pl> napisał w wiadomości
news:dhtrad$l5d$1@inews.gazeta.pl...

> .. oraz jak nie odpowiedziec na proste pytanie ;)
> a mozesz napisac w jaki sposob odroznisz speca oracle forms od niespeca?
>
> ja nie mam zielonego pojecia o oracle forms i nie mam problemu sie do tego
> przyznac.

A ja nie mam zamiaru łamać NDA. Odpiszę Ci na priv.

pozdr.
m.

do góry

> Na szczycie sa profesor uniwersytetu, lekarz i nauczyciel.

widac malo studentow bylo ankietowanych ;D


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

Użytkownik "Maciek Sobczyk" <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl>
napisał w wiadomości news:dhto61$29j$1@inews.gazeta.pl...
> Użytkownik "Immona" <c...@n...googlemailu> napisał w wiadomości
> news:dhtnbf$2j$1@nemesis.news.tpi.pl...
>> To w koncu robisz headhunting czy rekrutacje?
> jedno i drugie. Obu nie znoszę :)

zmień prace? ;)

--
Pozdrawiam
Piotr Żebrowski
http://www.otwarte.com.pl

do góry

Maciek Sobczyk <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl> napisał(a):

>
> Użytkownik "macko42" <m...@N...gazeta.pl> napisał w wiadomości
> news:dhtrad$l5d$1@inews.gazeta.pl...
>
> > .. oraz jak nie odpowiedziec na proste pytanie ;)
> > a mozesz napisac w jaki sposob odroznisz speca oracle forms od niespeca?
> >
> > ja nie mam zielonego pojecia o oracle forms i nie mam problemu sie do tego
> > przyznac.
>
> A ja nie mam zamiaru łamać NDA. Odpiszę Ci na priv.
>

dzieki.

moje niedawne doswiadczenia z Twoimi kolegam i kolezankami po fachu sa takie,
ze zwykle rozmowa na tematy merytoryczne byla ogranicznona do minimum.
Czasem bylo to pytanie: "jak sie Pan ocenia w technologii X". Ja odpowiadalem
np: bardzo dobrze (no, czasem podpieralem to jakos to argumentami ;)).
Pan/pani notowala. i koniec. Potem pan/pani mowila, ze wysle moja
oferte do 'klienta'. Po jakims czasie otrzymywalem (albo i nie) odpowiedz, ze
sie spodobalem (albo i nie) 'klientowi'. Do dzisiaj sie zastanawiam od czego
zalezalo czy sie podobalem czy nie. W ogromnej wiekszosci aplikowalem na
stanowiska o podobnym profilu, ktory odpowiadal moim (IMO) kwalifikacjom i
doswiadczeniu. Jak dla mnie, to nie bardzo mialem okazje przekonac sie i
rozmowce, czy to imo to tylko imo ;)
Spodziewalem sie czegos troche innego. Chociazby po to zeby sie przekonac
czy to co mialbym robic mi odpowiada.

Sorry, ale jakos nie bardzo mi sie chce wierzyc, ze po takiej rozmowie
mozna wiele o moich kwalifikacjach powiedziec. W CV tez, sila rzeczy,
ograniczalem sie do podstawowych faktow (i tak bylo dlugie).
Z tego co zauwazylem, w zasadzie nikt z rektutujacych mnie ludzi nie wiedzial
np. co to jest certyfikat MCSD (w branzy raczej znany). Watpie czy jesli
napisalem, ze w projekcie x uzywalem pewnych rzeczy wchodzacych w sklad
techonologii Y, to rektrutujacy byl swiadomy, ze to nalezy do Y ;)
(przynajmniej pytania, jesli sie w ogole pojawily, o tym nie swiadczyly).

Co ciekawe, oferte pracy dostalem w dzialce gdzie specem zdecydowanie nie
jestem (orientuje sie srednio i wcale tego nie ukrywalem).



--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Użytkownik "Tomasz Płókarz" <t...@x...xn--p-ela.hahahaha.>
napisał w wiadomości news:op.sx4a13h3frn0ri@donkichot...
> Dnia 04-10-2005 o 11:41:55 Maciek Sobczyk
> <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl> napisał:
>
> >
> > Mój znajomy, skądinąd świetny trener, a więc
> > znający branżę, zawsze to tłumaczył w ten sposób, że ta branża zrzesza
> > ludzi
> > z przerostem zawodowego ego ("my są konsultanty, doradzamy innym
> > firemkom,
> > my wiemy najlepiej. W każdym zdaniu wypowiadamy odkrywamy Amerykę i
> > torujemy
> > profanom drogę przez ocean ciemicy) i to stąd.
>
> Sądze, że dotyczy to konsultantów w ogólności, nie tylko w Twojej branży.
Różnie bywa. Moja branża jest o tyle specyficzna, że zajmuje się min.
nauczaniem ludzi dorosłych, często wysoko postawionych. Stąd później wypływa
przekonanie o swej niezwykłej doskonałości.

pozdr.
m.

do góry

Użytkownik "Maciek Sobczyk" <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl>
napisał w wiadomości news:dhu4ou$cql$1@inews.gazeta.pl...

>>
>> Sądze, że dotyczy to konsultantów w ogólności, nie tylko w Twojej branży.
> Różnie bywa. Moja branża jest o tyle specyficzna, że zajmuje się min.
> nauczaniem ludzi dorosłych, często wysoko postawionych. Stąd później
> wypływa
> przekonanie o swej niezwykłej doskonałości.
>

Chyba kazda branza konsultacyjna sie tym zajmuje, a jesli nie kazda, to
sporo galezi konsultingu ma do czynienia wlasnie z wysoko postawionymi
doroslymi. Nie widze tu wyjatkowosci HR. A o tym, ze opisywana przez Ciebie
cecha konsultantow jest rozpowszechniona miedzynarodowo i miedzybranzowo,
swiadcza komiksy o Dilbercie. ;)

I.

do góry

Użytkownik "Immona" <c...@n...googlemailu> napisał w wiadomości
news:dhu549$f4h$1@nemesis.news.tpi.pl...
>

> Chyba kazda branza konsultacyjna sie tym zajmuje, a jesli nie kazda, to
> sporo galezi konsultingu ma do czynienia wlasnie z wysoko postawionymi
> doroslymi. Nie widze tu wyjatkowosci HR. A o tym, ze opisywana przez
Ciebie
> cecha konsultantow jest rozpowszechniona miedzynarodowo i miedzybranzowo,
> swiadcza komiksy o Dilbercie. ;)

To fakt :) Dilbert rozgrzesza wszystkich :)

do góry

Użytkownik "Piotr Żebrowski" <p...@o...pl> napisał w wiadomości
news:dhvq2u$793$1@news.onet.pl...
> Użytkownik "Maciek Sobczyk" <m_sobczyk@spamu_ci_u_nas_dostatek.op.pl>
> napisał w wiadomości news:dhto61$29j$1@inews.gazeta.pl...
> > Użytkownik "Immona" <c...@n...googlemailu> napisał w wiadomości
> > news:dhtnbf$2j$1@nemesis.news.tpi.pl...
> >> To w koncu robisz headhunting czy rekrutacje?
> > jedno i drugie. Obu nie znoszę :)
>
> zmień prace? ;)

Utrafiłeś w samo sedno :) Szczegóły wkrótce, bo przecież nie odpuszczę
sobie, by się publicznie pochwalić.

pozdr.
m.

do góry