Czy jeśli mam już drugą umowe o prace (wszystkie były podpisane po 1 maja)
po wygaśnieciu drugiej umowy pracodawca musi mi dać umowe na czas
nieokreślony lub czy np. w trakcie trwania drugiej umowy można zmienić jej
warunki i np. wydłużyć okres tej umowy.

do góry

> Czy jeśli mam już drugą umowe o prace (wszystkie były podpisane po 1 maja)
> po wygaśnieciu drugiej umowy pracodawca musi mi dać umowe na czas
> nieokreślony lub czy np. w trakcie trwania drugiej umowy można zmienić jej
> warunki i np. wydłużyć okres tej umowy.

Witam.Tak, następna umowa powinna być na czas nieokreślony jeżeli będzie na
czas określony to automatycznie staje się na czas nieokreślony. Aneksem
niektórzy pracodawcy robią różne cuda w z umowami. Aneks można zastoaswać
wtedy gdy nie zmienia się zasadniczycego warunku umowy, termin trwania umowy
zalicza się do tego warunku. Pozdrawiam.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

Pięknego dnia 30 Dec 2004 18:26:59 +0100, s...@p...onet.pl
zakodował:

>> Czy jeśli mam już drugą umowe o prace (wszystkie były podpisane po 1 maja)
[...]
>Witam.Tak, następna umowa powinna być na czas nieokreślony jeżeli będzie na

Nie tak prędko. Trzecia umowa o pracę NA CZAS OKREŚLONY działa jak
umowa na czas nieokreślony.

Jaka była pierwsza umowa (umowa na okres próbny != umowa na czas
określony wg KP)?

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates

do góry