Sprawa wygląda tak:



W PIT -11 otrzymanych od pracodawcy za rok 2001 brakuje mi zatrudnienia przez dwa
miesiące (X , XI), a ja przecież pracowałem cały rok. Dowiadywałem się w ZUS- ie.
czy mój były pracodawca odprowadzał za mnie w tych miesiącach składki - otóż nie!
Powiedzieli mi że byłem wtedy na urlopie bezpłatnym !!! Przecież ja na żadnym
urlopie nie byłem, nie wypełniałem żadnego wniosku urlopowego ani żadnej karty
urlopowej - nigdzie nic nie podpisywałem!!! To jest karalne!!! (mam na to papier z
ZUS-u - w rubryce: kod świadczenia/przerwy: 111).To jest według mnie skandal
podejrzewam że ktoś musiał podrobić moje podpisy.

Jest mi wiadomo że inni pracownicy też sobie w ten sam sposób "odpoczywali" i to nie
pierwszy raz, w zeszłych latach było to samo.


Proszę o rady:

1.Czy udając się do Sądu Pracy w związku z wcześniejszą sprawą dot. zaległego
ekwiwalentu urlopowego, nakreślić również ten problem?

2.Czy tego typu roszczenie aby się nie przedawniło? (mój okres zatrudnienia:
12.01.2000-10.09.2002)
3.Czy ewentualnie mogę żądać od pracodawcy wstecznego uregulowania składek do ZUS-u ?
4.Jakie kary Kodeks Pracy przewiduje za takie przestępstwo?


Dzięki .Pozdrawiam.



p...@i...pl
p...@o...pl
p...@b...pl

nr gg: 4026812
Skype: polong

do góry

zapytaj na pl.soc.prawo.podatki

pozdr
Ewa (Krakow)

*to co powyzej to prywatna opinia o zabarwieniu malo obiektywnym*

do góry