Witam

W najblizszym czasie zamierzam rozeslac kilka(dziesiat) listow z CV i listem
motywacyjnym w zwiazku z tym mam pytanko, jak zaadresowac koperte jesli nie mam
pewnosci czy w danej firmie znajduje sie Dzial Personalny, Dzial Zasobow
Ludzkich czy tez oferty tego typu docieraja do kadr?

Pozdrawiam
Coby

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

> W najblizszym czasie zamierzam rozeslac kilka(dziesiat) listow z CV i
listem
> motywacyjnym w zwiazku z tym mam pytanko, jak zaadresowac koperte jesli
nie mam
> pewnosci czy w danej firmie znajduje sie Dzial Personalny, Dzial Zasobow
> Ludzkich czy tez oferty tego typu docieraja do kadr?

Moim zdaniem rozsylanie CV do firm, z ktorymi sie nie ustalilo jakie maja
oczekiwania , ani nie w odpowiedzi na ogloszenia jest krancowo bezcelowe i
niepotrzebnie tracisz czas i energie.

Wojtek

do góry

> Moim zdaniem rozsylanie CV do firm, z ktorymi sie nie ustalilo jakie maja
> oczekiwania , ani nie w odpowiedzi na ogloszenia jest krancowo bezcelowe i
> niepotrzebnie tracisz czas i energie.

zasadniczo sie z toba zgadzam, ale podam casus: kumpel rozsylal do firm w
ktorych chcial pracowac i... po roku zadzonili z jednej z nich i tydzien
pozniej juz u nich pracowal (programista bez doswiadczenia w firmach
programistycznych)
dodam ze rzecz sie dzieje w lublinie gdzie bida az piszczy
kto nie probuje ten nie zyskuje!!
pozdro
--
robert r

do góry

"rr" <r...@p...pl> wrote in message news:a9san0$2dl$1@news.lublin.pl...
> > Moim zdaniem rozsylanie CV do firm, z ktorymi sie nie ustalilo jakie
maja
> > oczekiwania , ani nie w odpowiedzi na ogloszenia jest krancowo bezcelowe
i
> > niepotrzebnie tracisz czas i energie.
>
A ja uwazam, iz nie jest to prawda mam znajomego, ktory rozsylal oferty do
doslownie wszystkich firm czy szukali pracownika czy tez nie. A w jaki
sposob dostal prace, jakis koles przeszedl na emeryture i okazalo sie ze
maja tylko jego CV i juz pare ladnych miesiecy pracuje.
Pozdrawiam
Lapacz

do góry

Odpowiedzcie na pytanie zawarte w temacie, prosz:)

Mysle, ze warto mimo wszystko wysylac CV nie tylko odpowiadajac na ogloszenia.
Przyklad kolega szukajac pracy roznosil CV osobiscie w jednej z firm
powiedziano mu ze w ciagu pol roku nie przewiduja zatrudniania nowych
pracownikow, ale CV moze zostawic. Niespelna dwa miesiace pozniej zostal
zaproszony na rozmowe kwalifikacyjna i od miesiaca pracuje.

!!!!!! Jednak nie pytalem czy warto.... ale jak adresowac list z CV i listem
motywacyjnym???!!!

Pozdrawiam Coby

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

ja kiedys mialam podobny problem.
po prostu wpisalam adres firmy, nie podajac konkretnego dzialu do ktorego ma
ten list dotrzec.
i mialam szczescie, bo osoba mnie zatrudniajaca wcale nie byla z tzw. dzialu
kadr. na szczescie firma ma rozsadna recepcje, ktora nie przezuca bezmyslnie
korespondencji.
wiec mysle, ze od biedy mozna zawsze adresowac na sekretariat czy cos
podobnego.
pozdrawiam.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry