-
1. Data: 2004-05-20 12:29:06
Temat: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "H." <h...@p...onet.pl>
Jak rozwiazac umowe o prace zawarta na czas okreslony (powyzej 6 m-cy) jednak w
ktorej nie przewidziano okresu wypowiedzenia umowy?
Zlozylem podanie do pracodawcy o rozwiazanie umowy za porozumieniem stron -
podanie zostalo odrzucone.
Czy pracownik jest skazany na prace do konca tej umowy?
A co jesli musi wyjechac?
Jak rozwiazac taka umowe, aby wszystko poszlo w miare gladko i bez
konsekwencji - czy to sądowych, czy to finansowych. No i aby swiadectwo pracy
jakos wygladalo i nie przeszkadzalo przy rozmowach z kolejnymi pracodawcami?
--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl
-
2. Data: 2004-05-20 14:21:51
Temat: Re: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "523" <d...@w...pl>
Zacznij chorować.
-
3. Data: 2004-05-20 14:26:12
Temat: Re: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "523" <d...@w...pl>
Możesz jeszcze wziąśc 4 dni urlopu na żądanie, oczywićie np. co drugi dzień.
Potem ponów prośbę o rozwiązanie za porozumieniem stron.
Nastepnie, jak nie zadziałą - sklecz sie lekko - oczywiście bezpiecznie dla
Ciebie i zgłoś na piśmie ten wypadek. Domagaj sie protokołu powypadkowego w
ciągu 14 dni a jak nie to napisz do PIP. Nie zastrzegaj nazwiska.
No, jak teraz nie rozwiąże umowy to ...
-
4. Data: 2004-05-20 20:00:21
Temat: Re: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "Halszka" <h...@g...pl>
Użytkownik "523" <d...@w...pl> napisał w wiadomości
news:c8iesc$e4a$1@absinth.dialog.net.pl...
> Możesz jeszcze wziąśc 4 dni urlopu na żądanie, oczywićie np. co drugi
dzień.
> Potem ponów prośbę o rozwiązanie za porozumieniem stron.
>
> Nastepnie, jak nie zadziałą - sklecz sie lekko - oczywiście bezpiecznie
dla
> Ciebie i zgłoś na piśmie ten wypadek. Domagaj sie protokołu powypadkowego
w
> ciągu 14 dni a jak nie to napisz do PIP. Nie zastrzegaj nazwiska.
>
Takie prady wsac sobie w dupe. Juz nie jeden sie na tym przejechal. Teraz
sam placi pracodawcy.
Podzrawiam
OldMan
-
5. Data: 2004-05-20 20:07:26
Temat: Re: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "Halszka" <h...@g...pl>
> Jak rozwiazac umowe o prace zawarta na czas okreslony (powyzej 6 m-cy)
jednak w
> ktorej nie przewidziano okresu wypowiedzenia umowy?
> Zlozylem podanie do pracodawcy o rozwiazanie umowy za porozumieniem
stron -
> podanie zostalo odrzucone.
> Czy pracownik jest skazany na prace do konca tej umowy?
Tak. Pracodawca tez.
> A co jesli musi wyjechac?
Dogadac sie z pracodawca. Np. urlop bezplatny.
Bardziej konfliktowo pracowac tak rzeby bylo jasne o co chodzi,porzucic
prace.
Ale porzucenie pracy moze wiazac sie z kosztami jesli sad zasadzi. Jesli
warto to sprobuj.
>
> Jak rozwiazac taka umowe, aby wszystko poszlo w miare gladko i bez
> konsekwencji - czy to sądowych, czy to finansowych. No i aby swiadectwo
pracy
> jakos wygladalo i nie przeszkadzalo przy rozmowach z kolejnymi
pracodawcami?
>
Tylko dogadac sie z pracodawca.
Pozdrawiam
O.M.
-
6. Data: 2004-05-23 11:06:57
Temat: Re: Jak rozwiazac umowe o prace
Od: "Xyloo" <x...@o...pl>
> Jak rozwiazac umowe o prace zawarta na czas okreslony (powyzej 6 m-cy)
jednak w
> ktorej nie przewidziano okresu wypowiedzenia umowy?
nie wiem czy cos sie zmienilo ale w umowie powyzej 6 miesiecy nawet jesli
nie jest zapisane przypada 2 tygodniowy okres wypowiedzenia - chyba trzeba
by to bylo sprawdzic - ostatnio Kodeks Pracy zmieniaja co kilka miesiecy
zawsze mozesz rozwiazac umowez jesli pracodawca narusza swoej obwowiazki
wobec Ciebie, np nie placi w terminie