Witam

Mam taki problem. Ile czasu ma pracodawca na zwrot kosztów związanych
z delegacją? Nie ma tego określonego w układzie zbiorowym ani w
regulaminie płacy, więc podobno obowiązują takie zasady jak w
strefie budżetowej. Tylko nigdzie nie mogę ich znaleźć.

Jak ktoś może to nich podpowie (ustawa/rozporządzenie mile
widziane).

Czy jeżeli pracodawca przekroczył termin to należą mi się odsetki
ustawowe/karne?

Pozdrawiam

Paweł

do góry

W wiadomości news:1165420093.671344.311120@16g2000cwy.googlegroup
s.com
p...@g...com <p...@g...com> pisze:

> Mam taki problem. Ile czasu ma pracodawca na zwrot kosztów związanych
> z delegacją? Nie ma tego określonego w układzie zbiorowym ani w
> regulaminie płacy, więc podobno obowiązują takie zasady jak w
> strefie budżetowej. Tylko nigdzie nie mogę ich znaleźć.
> Jak ktoś może to nich podpowie (ustawa/rozporządzenie mile
> widziane).

Są dwa.
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2002r.
w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących
pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery
budżetowej z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju (Dz. U. Nr 236, poz.
1990 z późn. zm.).

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2002r.
w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących
pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery
budżetowej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju (Dz. U. Nr 236,
poz. 1991 z późn. zm.).

> Czy jeżeli pracodawca przekroczył termin to należą mi się odsetki
> ustawowe/karne?
Tak samo jak z wypłatą "normalnego" wynagrodzenia. Jeśli odsetki nie są
określone w umowie o pracę to należą się ustawowe.

--
Pozdrawiam
Jotte

do góry