Witam:)

Mam niewielki staz pracy. Prosze o porady.
Jak wyglada od strony prawnej sytuacja, gdy osoba bedaca na urlopie poza
miejscem zamieszkania rozchoruje sie i dostanie L-4? Co nalezy w takiej
sytuacji zrobic?
Czy jest szansa na uratowanie urlopu? Jak i w jakim terminie powiadomic
pracodawce?
Czy z tego powodu moge miec jakies nieprzyjemnosci?
Za wszelkie rady z goru serdecznie dziekuje.


--
pzdr.
eon

do góry

Pięknego dnia Tue, 6 Jul 2004 22:02:18 +0200, "eon"
<W...@a...net.pl> zakodował:

>Czy jest szansa na uratowanie urlopu?

KP
Art. 166. Czę?ć urlopu nie wykorzystan? z powodu:
  1)  czasowej niezdolno?ci do pracy wskutek choroby,
  2)  odosobnienia w zwi?zku z chorob? zakaĽn?,
  3)  odbywania ćwiczeń wojskowych albo przeszkolenia wojskowego przez
czas do 3 miesięcy,
  4)  urlopu macierzyńskiego
pracodawca jest obowi?zany udzielić w terminie póĽniejszym.

> Jak i w jakim terminie powiadomic
>pracodawce?

Powiadomić niezwłocznie, zaś dostarczyć zwolnienie w ciągu tygodnia.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates

do góry

eon W...@a...net.pl pisze:
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
> Witam:)
>
> Mam niewielki staz pracy. Prosze o porady.
> Jak wyglada od strony prawnej sytuacja, gdy osoba bedaca na urlopie poza
> miejscem zamieszkania rozchoruje sie i dostanie L-4? Co nalezy w takiej
> sytuacji zrobic?

najlepiej zadzwonić do pracy od razu po otrzymaniu zwolnienia
> Czy jest szansa na uratowanie urlopu?

oczywiście, wtedy dni urlopu przekładają się na dni zwolnienia

> Czy z tego powodu moge miec jakies nieprzyjemnosci?

nie rozumiem dlaczego, chyba u jakiegoś nienormalnego


Jerzy

do góry

Użytkownik "eon" <W...@a...net.pl> napisał w wiadomości
news:ccf0gv$dch$1@flis.man.torun.pl...
> Witam:)
>
> Mam niewielki staz pracy. Prosze o porady.
> Jak wyglada od strony prawnej sytuacja, gdy osoba bedaca na urlopie poza
> miejscem zamieszkania rozchoruje sie i dostanie L-4? Co nalezy w takiej
> sytuacji zrobic?

Wysłać niezwłocznie zwolnienie do pracodawcy listem poleconym (najlepiej z
potwierdzeniem odbioru).

> Czy jest szansa na uratowanie urlopu?

Na okres zwolnienia lekarskiego urlop wypoczynkowy zostaje przerwany.

> Jak i w jakim terminie powiadomic
> pracodawce?

O przyczynie nieobecności powinieneś poinformować pracodawcę najpóźniej w
drugim dniu nieobecności (liczy się data stempla pocztowego, można również
telefonicznie lub w inny sposób, np. e-mail).
Zwolnienie należy dostarczyć w ciągu 7 dni od daty wystawienia, aby
zasiłek chorobowy nie został zmniejszony za opóźnienie.

> Czy z tego powodu moge miec jakies nieprzyjemnosci?

Nie powinno być nieprzyjemności, jeżeli pracodawca jest "normalny", a
zwolnienie lekarskie jest uzasadnione stanem zdrowia.

Pozdrawiam

wa

do góry