Mam problem, pracuje w małej firmie ( właściciel i ja). Właściciel
podpisywał ze mną dwie umowy o pracę na czs okresłony na okres 3 miesięcy,
wszystko było O.K.
Teraz od 2 miesięcy nie mam podpisanej umowy, dalej pracuję, dostaję nową
pensję obniżoną o ok. 300 PLN, właściciel, za namową swojej księgowej, ociąga
się ( nie chce podpisać ) następnej trzeciej umowy.Miesiąć temu przedstawił
mi nową umowe(w zamian za dwie poprzednie - stare mieliśmy zniszczyć)która
zawierała dwie wielkości wynagrodzenia porzednią i niższą , nie podpisalem
jej. Prosze grupowiczów o wyjaśnienie jaki jezt mój status prawny, zależy mi
na pracy, co mam zrobić, jestem w rosterce. Jak to sie ma do zmian w kodeksie
pracy wchodzących jutro. Proszę o pomoc prawną i Własne doświadczenia lub
przemyślenia. BARDOZO MI ZALEŻY NA PRACY. Aha!! Mój pracodawca w dalszym
ciągu opłaca wszystktie świadczenia ZUS.. itp.

roztrzęsiony, zdeziorientowany pracownik

z pozdrowieniami dla grupowiczów Robert



--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Rob44 <r...@n...gazeta.pl> wrote:
> Teraz od 2 miesięcy nie mam podpisanej umowy, dalej pracuję, dostaję nową

Masz umowę na czas nieokreślony.

> przemyślenia. BARDOZO MI ZALEŻY NA PRACY. Aha!! Mój pracodawca w dalszym
> ciągu opłaca wszystktie świadczenia ZUS.. itp.

I bardzo dobrze. W razie czego możesz udowodnić, że pracowałeś.

Skoro miałeś juz dwie umowy na czas określony, i teraz pracujesz, to
zgodnie z prawem została z Toba zawarta umowa o pracę. Pracodawca ma
obowiązek w ciągu 7 dni od jej rozpoczęcia potwierdzić ją na piśmie. Na
Twoim miejscu podkablowałbym pracodawcę do PIP. I umowa się napisze.


--
___________ (R)
/_ _______ Adam 'Trzypion' Płaszczyca (+48 608) 093 026
___/ /_ ___ ul. Ludwiki 1 m. 74, 01-226 Warszawa
_______/ /_ IRC: _555, http://mike.oldfield.org.pl/
___________/ mail: _...@i...pl UIN: 4098313 GG: 3524356

do góry

Umowa sie podpisze, ale pracownika sie pozbeda.

Barbara
Użytkownik "Rob44" <r...@N...gazeta.pl> napisał w wiadomości
news:as5s9j$hn7$1@news.gazeta.pl...
> Mam problem, pracuje w małej firmie ( właściciel i ja). Właściciel
> podpisywał ze mną dwie umowy o pracę na czs okresłony na okres 3 miesięcy,
> wszystko było O.K.
> Teraz od 2 miesięcy nie mam podpisanej umowy, dalej pracuję, dostaję nową
> pensję obniżoną o ok. 300 PLN, właściciel, za namową swojej księgowej,
ociąga
> się ( nie chce podpisać ) następnej trzeciej umowy.Miesiąć temu
przedstawił
> mi nową umowe(w zamian za dwie poprzednie - stare mieliśmy zniszczyć)która
> zawierała dwie wielkości wynagrodzenia porzednią i niższą , nie podpisalem
> jej. Prosze grupowiczów o wyjaśnienie jaki jezt mój status prawny, zależy
mi
> na pracy, co mam zrobić, jestem w rosterce. Jak to sie ma do zmian w
kodeksie
> pracy wchodzących jutro. Proszę o pomoc prawną i Własne doświadczenia lub
> przemyślenia. BARDOZO MI ZALEŻY NA PRACY. Aha!! Mój pracodawca w dalszym
> ciągu opłaca wszystktie świadczenia ZUS.. itp.
>
> roztrzęsiony, zdeziorientowany pracownik
>
> z pozdrowieniami dla grupowiczów Robert
>
>
>
> --
> Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl ->
http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry